Voc\u00ea \u00e9 um profissional pipoca?
\nAh, quem n\u00e3o gosta de uma deliciosa pipoca, seja para aproveitar um bom filme, seja para esperar o \u00f4nibus ou mesmo para compartilhar momentos com os amigos? Recomendo.
\nMas, j\u00e1 parou para pensar como o milho de pipoca se transforma em pipoca?<\/p>\n
Pois bem, o gr\u00e3o de milho concentra em seu interior algo em torno de 15% de \u00e1gua. Quando submetido \u00e0 alta temperatura, a \u00e1gua evapora, aumentando a press\u00e3o interna que, por sua vez, rompe com a casca dura do milho e transforma-se em uma \u201cespuma\u201d branca.<\/p>\n
Essa espuma, em contato com o ar externo, se solidifica, produzindo assim a pipoca tal como conhecemos, e nos deliciamos.
\nParece algo simples, mas se o milho n\u00e3o for de boa qualidade ou a temperatura da panela n\u00e3o for adequada, o pequeno gr\u00e3o n\u00e3o virar\u00e1 pipoca. \u00c9 uma transforma\u00e7\u00e3o de dentro para fora, que depende de caracter\u00edsticas natas, pr\u00f3prias de cada gr\u00e3o, mas tamb\u00e9m de fatores externos.<\/p>\n
Ao mesmo passo, observamos nos \u00faltimos anos, mais precisamente os \u00faltimos cinco anos, uma busca intensa de pessoas por assessoria em desenvolvimento pessoal e profissional, tal como os servi\u00e7os de Coaching, que se proliferaram Brasil afora.
\nDesenvolvimento tem a ver com a inquieta\u00e7\u00e3o, o desconforto com uma situa\u00e7\u00e3o atual, que por ora tornou-se rotineira, e a busca por algo melhor, diferente, que crie, amplie e\/ou potencialize caracter\u00edsticas que possibilitem encarar novos desafios e alcan\u00e7ar objetivos desejados. \u00c9 nesse sentido que vemos nascer o profissional pipoca.<\/p>\n
O profissional pipoca \u00e9 aquele que, assim como o gr\u00e3o de milho, sofre uma transforma\u00e7\u00e3o de dentro para fora e necessita de uma motiva\u00e7\u00e3o interna, aquele algo que o instiga, que o provoca, que o desperta desejo de ser, fazer diferente, ir al\u00e9m, que seja o combust\u00edvel para conduzi-lo at\u00e9 a realiza\u00e7\u00e3o de seus objetivos. \u00c9 essa motiva\u00e7\u00e3o, essa press\u00e3o interna que o far\u00e1 romper velhos h\u00e1bitos, quebrar paradigmas e transformar-se em um profissional melhor.<\/p>\n
Ser um profissional pipoca est\u00e1 relacionado ao desenvolvimento de compet\u00eancias, seja criando ou aprimorando-as. Isso implica na absor\u00e7\u00e3o de novos conhecimentos, que lhe permitir\u00e3o gerar novas habilidades e atitudes.<\/p>\n
Assim como o processo de transforma\u00e7\u00e3o do gr\u00e3o de milho em pipoca, o profissional pipoca depende tamb\u00e9m de fatores externos, esses que nem sempre ser\u00e3o favor\u00e1veis. \u00c9 a soma adequada desses fatores (internos e externos) que far\u00e1 a diferen\u00e7a no processo de desenvolvimento e produzir\u00e1 os resultados esperados.<\/p>\n
No entanto, diferentemente do milho, o profissional pipoca n\u00e3o \u00e9 aquele que sofre uma \u00fanica transforma\u00e7\u00e3o e volta ao comodismo. A\u00ed \u00e9 que est\u00e1 a necessidade nos dias atuais e tend\u00eancia inquestion\u00e1vel para o s\u00e9culo XXI. O mundo moderno e as organiza\u00e7\u00f5es precisam e exigem esse tipo de profissional. Um profissional que est\u00e1 em busca constante pelo desenvolvimento, num processo cont\u00ednuo de transforma\u00e7\u00f5es. Vale lembrar aqui que o mundo continua e continuar\u00e1 a evoluir, se modernizar e isso implica na gera\u00e7\u00e3o de profissionais cada vez mais din\u00e2micos e preparados tamb\u00e9m para a evolu\u00e7\u00e3o, a fim de promoverem a diferen\u00e7a nas organiza\u00e7\u00f5es, possibilitando a elas obterem e manterem vantagens competitivas que as sustentem no mercado. Afinal, s\u00e3o os \u201cbois que puxam a carro\u00e7a\u201d, e n\u00e3o o contr\u00e1rio.<\/p>\n
O profissional pipoca \u00e9 aquele que busca conhecer a si, o seu perfil, as suas caracter\u00edsticas (pontos fortes e fracos, for\u00e7as e fraquezas), os seus anseios, objetivos, e tra\u00e7a o seu plano de desenvolvimento. \u00c9 aquele que incorpora o processo de transforma\u00e7\u00e3o cont\u00ednua, buscando ser sempre um gr\u00e3o de milho de qualidade. Nesse sentido, nem todos os gr\u00e3os de milho conseguem se transformar em pipoca, mas os que conseguem se destacam. Com os profissionais n\u00e3o \u00e9 diferente.<\/p>\n