{"id":14848,"date":"2017-08-10T11:26:33","date_gmt":"2017-08-10T14:26:33","guid":{"rendered":"http:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/?p=14848"},"modified":"2017-08-10T11:26:33","modified_gmt":"2017-08-10T14:26:33","slug":"estes-10-cargos-estao-em-alta-e-tem-salarios-de-ate-30-mil-reais","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/carreira\/estes-10-cargos-estao-em-alta-e-tem-salarios-de-ate-30-mil-reais\/","title":{"rendered":"Estes 10 cargos est\u00e3o em alta e t\u00eam sal\u00e1rios de at\u00e9 30 mil reais"},"content":{"rendered":"

Gerentes, diretores, gestores e especialistas est\u00e3o sendo mais procurados nas \u00e1reas de vendas, TI, marketing, farmac\u00eautica\/sa\u00fade e finan\u00e7as, segundo levantamento da Michael Page, l\u00edder mundial em\u00a0recrutamento\u00a0<\/strong>executivo de m\u00e9dia e alta ger\u00eancia.<\/p>\n

Nesses setores, diz Ricardo Basaglia diretor executivo da Michael Page, a retomada j\u00e1 come\u00e7ou e ele aponta para um novo cen\u00e1rio de cargos e\u00a0carreiras\u00a0<\/strong>em alta.<\/p>\n

\u201cQuando h\u00e1 crise, \u00e9 natural que haja cortes e diminui\u00e7\u00e3o no n\u00famero de oportunidades, mas quando o mercado volta a contratar nunca retorna do mesmo jeito, seja porque a empresa que cortou aprendeu a ser mais eficiente seja pela evolu\u00e7\u00e3o das suas necessidades\u201d, diz Basaglia.<\/p>\n

Assim, carreiras relativamente novas como marketing digital, ci\u00eancia de dados e intelig\u00eancia de neg\u00f3cios ganham for\u00e7a. \u201cPor outro lado, posi\u00e7\u00f5es antigas est\u00e3o sendo extintas. Gerentes de marketing off-line t\u00eam cada vez menos espa\u00e7o, por exemplo\u201d, diz o executivo.<\/p>\n

Se antigamente a presen\u00e7a no mundo digital era um diferencial, h\u00e1 algum tempo se tornou necessidade. \u201cQuem n\u00e3o est\u00e1 presente no mundo digital perde competitividade\u201d, afirma.<\/p>\n

Em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 diversidade de oportunidades, o setor que mais se destaca \u00e9 farmac\u00eautico e de sa\u00fade. \u00a0Fus\u00f5es e aquisi\u00e7\u00f5es recentes explicam a maior movimenta\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Mas de maneira geral, o tom das\u00a0contrata\u00e7\u00f5es<\/strong>\u00a0\u00e9 o de se preparar para encarar a demanda de mercado esperada para 2018 e 2019. Confira quais s\u00e3o as apostas das empresas:<\/p>\n

Vendas<\/b>\u00a0<\/b><\/h3>\n

Cargo:<\/b>\u00a0Head of Sales \u2013 Gerente Comercial\u00a0<\/b><\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0\u00a0empresas de tecnologia \u2013 cybersecurity<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0faz o contato e cuida da rela\u00e7\u00e3o com os principais canais de distribui\u00e7\u00e3o e integradores de solu\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

Perfil da vaga:<\/b>\u00a0\u00e9 preciso ter experi\u00eancia no segmento de tecnologia, vendas indiretas (por meio de canais) e com s\u00f3lido relacionamento com alto escal\u00e3o.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 16 mil reais a 22 mil reais.<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda por esse profissional no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a021%<\/p>\n

Motivo para alta em 2017:<\/b>\u00a0mercado em franca expans\u00e3o devido \u00e0 car\u00eancia no Brasil desse tipo de seguran\u00e7a.<\/p>\n

 <\/p>\n

Cargo:<\/b>\u00a0Gerente comercial \/gerente de novos neg\u00f3cios \/ business development manager.<\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0ind\u00fastria qu\u00edmica<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0Buscar novas frentes de neg\u00f3cio e novas aplica\u00e7\u00f5es, principalmente nos mercados que come\u00e7am a reagir positivamente \u00e0 crise ou que n\u00e3o sofreram impacto como farmac\u00eautico\/cosm\u00e9ticos, agroneg\u00f3cio, embalagens e etc.<\/p>\n

Perfil da vaga:<\/b>\u00a0Atua\u00e7\u00e3o consultiva, background t\u00e9cnico essencial e foco em desenvolvimento de mercado.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:\u00a0<\/b>de\u00a0<\/b>12 mil reais a 18 mil reais<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a020%\u00a0<\/b><\/p>\n

Motivo para alta em 2017:<\/b>\u00a0retomada da ind\u00fastria e investimento das empresas nas \u00e1reas de neg\u00f3cios\/frente comercial.\u00a0<\/b><\/p>\n

<\/h3>\n

Marketing<\/b><\/h3>\n

Cargo:<\/b>\u00a0Gerente de marketing de performance<\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0\u00a0empresas de tecnologia e de servi\u00e7os em geral<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0an\u00e1lise de viabilidade dos canais de comunica\u00e7\u00e3o da empresa, atuando com ferramentas de marketing digital.<\/p>\n

Perfil da vaga:<\/b>\u00a0Experi\u00eancia em SEM (Seach Engine Marketing) e todas as vari\u00e1veis digitais.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 14 mil reais a 18 mil reais<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a019%<\/p>\n

Motivo para alta em 2017:<\/b>\u00a0Mercado de digital cresce com abandono do modelo tradicional de marketing.\u00a0<\/b><\/p>\n

<\/h3>\n

T<\/b>I<\/b>\u00a0<\/b><\/h3>\n

Cargo:<\/b>\u00a0\u00a0Head (l\u00edder) de intelig\u00eancia de neg\u00f3cios (BI- business intelligence) e Big Data.<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0gest\u00e3o e an\u00e1lise de dados para trazer efici\u00eancia e rentabilidade, e tamb\u00e9m obter insights que contribuam com a expans\u00e3o dos neg\u00f3cios.<\/p>\n

Perfil:<\/b>\u00a0\u00a0para essa posi\u00e7\u00e3o que \u00e9 relativamente nova no mercado, as empresas priorizam candidatos com experi\u00eancia em lideran\u00e7a de projetos de BI e Big Data.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 20 mil reais a 30 mil reais.<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a0a posi\u00e7\u00e3o \u00e9 nova na Michael Page<\/p>\n

Motivo para alta em 2017:<\/b>\u00a0s\u00e3o profissionais imprescind\u00edveis para a competitividade das empresas, e j\u00e1 s\u00e3o requisitados antes de tomadas de decis\u00e3o, sobretudo para trazer informa\u00e7\u00f5es qualitativas, m\u00e9tricas, indicadores e as vari\u00e1veis de risco ao neg\u00f3cio.\u00a0<\/b><\/p>\n

 <\/p>\n

Cargo:\u00a0<\/b>Cientista de dados<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0\u201cgarimpa\u201d, analisa e percebe tend\u00eancias em dados para trazer solu\u00e7\u00f5es para problemas da empresa e insights para o neg\u00f3cio.<\/p>\n

Perfil:<\/b>\u00a0forma\u00e7\u00e3o em grande parte ligada \u00e0 \u00e1rea de exatas: matem\u00e1tica, ci\u00eancias da computa\u00e7\u00e3o, an\u00e1lise de sistemas, estat\u00edstica, f\u00edsica.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 12 mil reais a 15 mil reais<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a0a posi\u00e7\u00e3o \u00e9 nova na Michael Page<\/p>\n

Motivo em alta 2017:<\/b>\u00a0empresas est\u00e3o desenvolvendo suas \u00e1reas de intelig\u00eancia de mercado, CRM (customer relationship marketing) \/ DBM (Database Marketing), an\u00e1lise de dados estruturados e n\u00e3o estruturados. \u00c1rea digital est\u00e1 se consolidando e tecnologia j\u00e1 est\u00e1 diretamente presente no neg\u00f3cio das empresas.\u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

<\/h3>\n

Farmac\u00eautico\/ Sa\u00fade<\/b>\u00a0<\/b><\/h3>\n

Cargo:<\/b>\u00a0gerente comercial \u2013 promo\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade<\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0\u00a0empresas de sa\u00fade e servi\u00e7os<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0faz o contato com empresas para promo\u00e7\u00e3o a sa\u00fade de seus funcion\u00e1rios, com foco em redu\u00e7\u00e3o de sinistro e absente\u00edsmo.\u00a0<\/b><\/p>\n

Perfil da vaga:<\/b>\u00a0Conhecimento sobre projetos de promo\u00e7\u00e3o de sa\u00fade e gerenciamento de pacientes cr\u00f4nicos, importante ter experi\u00eancia em an\u00e1lise de risco, forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em sa\u00fade \u00e9 solicitada.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 12 mil reais a 25 mil reais.<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a020%<\/p>\n

Motivo para alta em 2017:<\/b>\u00a0Mercado de sa\u00fade est\u00e1 em fase de profissionaliza\u00e7\u00e3o. H\u00e1 entrada de investimento no setor, fundos de investimentos est\u00e3o se interessando cada vez mais pelo segmento, e a abertura de capital (para investimento ou venda) possibilita estas mudan\u00e7as. A busca de qualidade de vida e redu\u00e7\u00e3o de custos corporativos s\u00e3o fatores importantes na tomada de decis\u00e3o.<\/p>\n

 <\/p>\n

Cargo:<\/b>\u00a0Diretor\/ gerente geral \u2013 Hospital \/Cl\u00ednicas<\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0sa\u00fade<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0gest\u00e3o geral da unidade de neg\u00f3cios (hospital ou cl\u00ednicas). Faz desde prospec\u00e7\u00e3o de novos clientes posicionamento no mercado at\u00e9 a gest\u00e3o da opera\u00e7\u00e3o (revis\u00e3o de processos assistenciais, seguran\u00e7a do paciente, qualidade de atendimento, certifica\u00e7\u00e3o e acredita\u00e7\u00e3o). Tamb\u00e9m \u00e9 respons\u00e1vel pela parte estrat\u00e9gica do neg\u00f3cio (expans\u00e3o, perfil de mercado, novos neg\u00f3cios).<\/p>\n

Perfil da vaga:<\/b>\u00a0\u00a0\u00e9 preciso ter conhecimento sobre o mercado de servi\u00e7os em sa\u00fade em geral, especializa\u00e7\u00e3o em administra\u00e7\u00e3o hospitalar. Forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em sa\u00fade tem sido considerada um diferencial. Capacidade anal\u00edtica e foco em processos s\u00e3o caracter\u00edsticas importantes.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 17 mil reais a 28 mil reais<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a030%<\/p>\n

Motivo para alta em 2017: Oxigena\u00e7\u00e3o p\u00f3s crise e melhoria de qualidade, s\u00e3o os principais motivos. O aumento da profissionaliza\u00e7\u00e3o no setor e da redu\u00e7\u00e3o de custos no mercado possibilitou aumento de concorr\u00eancia. O cliente est\u00e1 mais exigente em rela\u00e7\u00e3o a qualidade.<\/p>\n

 <\/p>\n

Cargo:<\/b>\u00a0Gerente de acesso<\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0\u00a0ind\u00fastria farmac\u00eautica e empresas de dispositivos m\u00e9dicos.<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0seu objetivo \u00e9 minimizar barreiras de acesso dos pacientes de institui\u00e7\u00f5es p\u00fablicas e privadas a produtos da empresa. Faz padroniza\u00e7\u00e3o e vendas de produtos no mercado hospitalar e incorpora\u00e7\u00e3o de produtos estrat\u00e9gicos nas operadoras de sa\u00fade.<\/p>\n

Perfil da vaga:<\/b>\u00a0\u00e9 preciso ter conhecimento t\u00e9cnico sobre os produtos, dom\u00ednio de pol\u00edticas p\u00fablicas e privadas. Ter um perfil com boa habilidade de relacionamento \u00e9 fundamental<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 18 mil reais a 28 mil reais<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a017%<\/p>\n

Motivo para alta em 2017:<\/b>\u00a0Interesse das ind\u00fastrias de penetra\u00e7\u00e3o e estabelecimento no mercado (tanto o p\u00fablico como tamb\u00e9m o privado).<\/p>\n

Cargo:<\/b>\u00a0MSL (Medical Science Liaison).<\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0\u00a0ind\u00fastria farmac\u00eautica e de dispositivos m\u00e9dicos, geralmente multinacionais.<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0Mapeia e d\u00e1 suporte aos m\u00e9dicos l\u00edderes de opini\u00e3o. Promove o conhecimento cient\u00edfico faz a ponte entre m\u00e9dicos e a ind\u00fastria. Desenvolve e ministra treinamentos internos e externos. Tamb\u00e9m d\u00e1 apoio para a \u00e1rea vendas.<\/p>\n

Perfil da vaga:<\/b>\u00a0forma\u00e7\u00e3o na \u00e1rea da sa\u00fade e com conhecimento cient\u00edfico. \u00c9 um profissional que transita entre o mercado corporativo e o acad\u00eamico.\u00a0<\/b><\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 12 mil reais a 15,5 mil reais<\/p>\n

Percentual de aumento na demanda no 1\u00ba semestre:<\/b>\u00a025%<\/p>\n

Motivo para alta em 2017:\u00a0<\/b>\u00a0\u00e9 um profissional que tem uma participa\u00e7\u00e3o grande no desenvolvimento e introdu\u00e7\u00e3o de novos produtos ao mercado. \u00a0\u00a0<\/b><\/p>\n

<\/h3>\n

Servi\u00e7os Financeiros<\/b>\u00a0<\/b><\/h3>\n

Cargo<\/b>: Gestor de marketing digital<\/p>\n

\u00c1rea de atua\u00e7\u00e3o:<\/b>\u00a0\u00a0empresas de servi\u00e7os financeiros<\/p>\n

O que faz:<\/b>\u00a0elabora, executa, acompanha e apura resultados de plano geral de marketing para plataformas digitais, como internet e mobile.<\/p>\n

Perfil da vaga:\u00a0<\/b>Conhecimento sobre t\u00e9cnicas de marketing digital o que inclui mecanismos de buscas, redes sociais, campanhas e branding em plataformas digitais.<\/p>\n

Sal\u00e1rio:<\/b>\u00a0de 10 mil reais a 15 mil reais<\/p>\n

Percentual de aumento no semestre:<\/b>\u00a050%<\/p>\n

Motivo para alta em 2017:<\/b>\u00a0Mercado de servi\u00e7os financeiros est\u00e1 se \u201cdigitalizando\u201d, o que justifica o crescimento das \u201cfintechs\u201d. O consumidor j\u00e1 est\u00e1 mais habituado com as ferramentas de tecnologia e com uma experi\u00eancia de consumo mais inovadora.<\/p>\n

Fonte: EXAME.com<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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