{"id":4933,"date":"2014-10-27T07:55:09","date_gmt":"2014-10-27T10:55:09","guid":{"rendered":"http:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/?p=4933"},"modified":"2016-10-13T18:43:23","modified_gmt":"2016-10-13T21:43:23","slug":"quando-o-trabalho-dos-sonhos-passa-longe-do-emprego-fixo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/carreira\/quando-o-trabalho-dos-sonhos-passa-longe-do-emprego-fixo\/","title":{"rendered":"Quando o trabalho dos sonhos passa longe do emprego fixo"},"content":{"rendered":"

De artistas freelancers a executivos tempor\u00e1rios que ganham at\u00e9 25 mil reais por m\u00eas, entenda o grupo que prefere trabalhar por projetos com come\u00e7o, meio e fim<\/em><\/p>\n

Por Claudia Gasparini<\/strong><\/p>\n

Estabilidade, seguran\u00e7a, vidas inteiras passadas numa mesma empresa. N\u00e3o \u00e9 novidade que antigos ideais associados a uma carreira de sucesso t\u00eam sido postos em xeque pela gera\u00e7\u00e3o Y.<\/p>\n

Um dos sintomas dessa reciclagem de valores \u00e9 o aumento do interesse por trabalhos com \u201cprazo de validade\u201d, diz Lucas Nogueira, gerente respons\u00e1vel pelo recrutamento de profissionais tempor\u00e1rios na Robert Half.<\/p>\n

O trabalho do executivo tempor\u00e1rio, explica ele, tem come\u00e7o, meio e fim: ele \u00e9 contratado para atender a demandas espec\u00edficas e permanece no trabalho por tr\u00eas meses, com chance de renova\u00e7\u00e3o do contrato pelo mesmo per\u00edodo.<\/p>\n

Profissionais tempor\u00e1rios nas \u00e1reas de finan\u00e7as e tecnologia, hoje, costumam ser os mais mirados pelas empresas.<\/p>\n

Segundo Nogueira, o profissional brasileiro de m\u00e9dia a alta ger\u00eancia come\u00e7ou a aderir muito mais a essa modalidade nos \u00faltimos 5 anos, ainda que ela exista desde os anos 1970 por aqui.<\/p>\n

Em apenas dois anos, o n\u00famero de contrata\u00e7\u00f5es desse tipo pela Robert Half cresceu 50%. A expectativa \u00e9 que, em 2014, o trabalho com tempor\u00e1rios resulte em metade do faturamento total da consultoria.<\/p>\n

O porqu\u00ea de tanto interesse? Para come\u00e7ar, a remunera\u00e7\u00e3o costuma ser proporcionalmente mais alta do que a dos empregados fixos, diz Nogueira. O sal\u00e1rio dos profissionais recrutados pela Robert Half geralmente se encaixa na faixa entre 9 mil e 25 mil reais.<\/p>\n

Outra motiva\u00e7\u00e3o para trabalhar por projetos seria se livrar de alguns \u201cinconvenientes\u201d do emprego fixo. \u201cH\u00e1 menos reuni\u00f5es e menos \u2018politicagem\u2019, ent\u00e3o sobra mais tempo para executar o trabalho em si e se desenvolver profissionalmente\u201d, diz o executivo.<\/p>\n

O que une engravatados e descolados?<\/strong><\/p>\n

A tend\u00eancia descrita por Nogueira vai na contram\u00e3o da mentalidade que associa \u201cjobs\u201d tempor\u00e1rios a profissionais da ind\u00fastria criativa, tais como designers, publicit\u00e1rios e artistas – os freelancers.<\/p>\n

Ao contr\u00e1rio deles, os executivos tempor\u00e1rios s\u00e3o registrados pelos seus empregadores e t\u00eam seus direitos previstos em leis trabalhistas. Mas a verdade \u00e9 que \u201cengravatados\u201d e \u201cdescolados\u201d t\u00eam mais em comum do que provavelmente imaginam.<\/p>\n

Segundo Nogueira, o executivo que aceita ser tempor\u00e1rio busca autonomia para tra\u00e7ar seu caminho profissional. \u201cEle quer ser livre para aprender e se desenvolver \u00e0 sua maneira\u201d, afirma.<\/p>\n

A liberdade para gerir o tempo e as entregas tamb\u00e9m \u00e9 uma das principais motiva\u00e7\u00f5es de quem \u00e9 freelancer por op\u00e7\u00e3o, de acordo com Sebasti\u00e1n Siseles, diretor geral para Am\u00e9rica Latina do portal Freelancer.com.<\/p>\n

\u201cO freelancer \u00e9 uma pessoa que trabalha em sua programa\u00e7\u00e3o e muitas vezes rejeita ofertas de grandes empresas para continuar controlando sua agenda pessoal e profissional\u201d, afirma Siseles.<\/p>\n

A afirma\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m \u00e9 do designer Gustavo Pizzo. O lado positivo de trabalhar com projetos, segundo ele, \u00e9 poder manejar diretamente seu fluxo de trabalho, definindo a organiza\u00e7\u00e3o que lhe faz render melhor.<\/p>\n

\u00c9 claro que a condi\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m tem seus inconvenientes, como a aus\u00eancia de direitos trabalhistas e a dificuldade de manter uma renda regular todo m\u00eas. Mesmo assim, Pizzo se declara confort\u00e1vel na posi\u00e7\u00e3o que ocupa. \u201cS\u00f3 deixaria de ser freelancer se recebesse um convite imperd\u00edvel\u201d, afirma.<\/p>\n

\u201cEu me sinto livre para respeitar o meu tempo\u201d, acrescenta a artista Luda Lima, que trabalha como aut\u00f4noma fazendo ilustra\u00e7\u00f5es para livros, revistas e sites. Em seu antigo emprego fixo, ela diz que se sentia sufocada por hor\u00e1rios e fun\u00e7\u00f5es que n\u00e3o combinavam com ela.<\/p>\n

O desejo de autonomia que une profissionais t\u00e3o distintos – de artistas freelancers a executivos tempor\u00e1rios – pode ser resultado de diversas tend\u00eancias que t\u00eam modificado o mundo do trabalho, como a chegada da gera\u00e7\u00e3o Y ao mercado e os avan\u00e7os da tecnologia.<\/p>\n

Para Siseles, o estilo de vida do freelancer n\u00e3o \u00e9 para todo mundo. Mesmo assim, diz ele, muita gente hoje quer ser livre para decidir como, onde e para quem vai trabalhar. \u201cS\u00e3o essas as pessoas que mais se sentem desconfort\u00e1veis com um emprego fixo, e acabam procurando alternativas\u201d, conclui.<\/p>\n

Fonte: Exame.com\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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