Ser chefe n\u00e3o \u00e9 f\u00e1cil. Assumir um cargo de lideran\u00e7a pode trazer grandes benef\u00edcios, mas responsabilidades ainda maiores. Encarar o cargo pela primeira vez, como toda mudan\u00e7a, exige cuidado especial.<\/p>\n
“Quando um profissional aceita um cargo de ger\u00eancia, os relacionamentos pessoais anteriores t\u00eam de ser movidos para um n\u00edvel diferente”, afirma Balvinder Powar, especialista em lideran\u00e7a e professor da IE Business School, escola de neg\u00f3cios de Madri, na Espanha. “Voc\u00ea n\u00e3o \u00e9 mais um colega para sua equipe, e suas fun\u00e7\u00f5es mudaram.”<\/p>\n
Por mais que um profissional tenha se preparado a vida toda para assumir um cargo de chefia, a nova posi\u00e7\u00e3o pede mudan\u00e7as na postura que t\u00eam de ser trabalhadas no dia a dia.<\/p>\n
Para a consultora de carreiras Waleska Farias, autora do livro “O L\u00edder Integral”, o gestor fala pela empresa e tem de aprender a impor limites, mas sem destratar ou ser rude para fazer valer sua autoridade.<\/p>\n
Segundo Farias, que desenvolveu um programa para acelerar a forma\u00e7\u00e3o de novos l\u00edderes, a honestidade tamb\u00e9m deve ser prioridade para criar v\u00ednculos com seus funcion\u00e1rios. “A equipe pode at\u00e9 perdoar falhas ou o fato de o chefe n\u00e3o saber determinado assunto ou procedimento. Mas ela n\u00e3o vai tolerar mentiras”.<\/p>\n
Confira dicas dos especialistas para quem se tornou chefe pela primeira vez na carreira.<\/p>\n
Virar chefe exige aten\u00e7\u00e3o aos relacionamentos antigos. O colega, que pode at\u00e9 ser um amigo, agora vai cumprir suas ordens. Nesse caso, a comunica\u00e7\u00e3o \u00e9 vital.<\/p>\n
“Eu recomendaria conversar com cada pessoa da equipe individualmente, para que eles falem como se sentem”, diz Balvinder Powar. “Foque na expectativa de ambos e deixe todas as quest\u00f5es claras, evitando falar sobre fofoca ou assuntos subjetivos”.<\/p>\n
“O profissional tem de ter consci\u00eancia de que, como gestor, agora fala pela empresa. Por isso, deve impor limites”, afirma Waleska Farias.<\/p>\n
\u00c9 natural que mais de um funcion\u00e1rio seja cotado para a mesma posi\u00e7\u00e3o, quando uma vaga de ger\u00eancia \u00e9 aberta na empresa. Saber como contornar a frustra\u00e7\u00e3o dos que n\u00e3o conseguiram \u00e9 tarefa do novo l\u00edder.<\/p>\n
“Chame o colega para um almo\u00e7o ou um caf\u00e9. Deixe claro, dizendo que voc\u00eas dois queriam aquela posi\u00e7\u00e3o da mesma maneira e tinham compet\u00eancia para isso, mas uma amizade ou parceria n\u00e3o pode acabar por isso”, afirma Waleska Farias. “Ser claro e honesto \u00e9 important\u00edssimo. O sil\u00eancio \u00e9 a pior medida, porque os ‘fantasmas’ crescem”.<\/p>\n
Powar afirma que o ideal \u00e9 ser objetivo para evitar conflitos pessoais. “Fale objetivamente o porqu\u00ea de ter sido escolhido e que essa \u00e9 uma oportunidade para toda a equipe. Tamb\u00e9m seja aberto para receber coment\u00e1rios. Uma boa ferramenta \u00e9 a empatia. Pergunte \u00e0 outra pessoa como ela lidaria com a situa\u00e7\u00e3o”.<\/p>\n
Um funcion\u00e1rio brincalh\u00e3o deve virar um chefe muito s\u00e9rio? Segundo os especialistas, n\u00e3o \u00e9 necess\u00e1rio mudar. O melhor \u00e9 manter sua personalidade, mas se adaptando \u00e0s novas exg\u00eancias do cargo. “Seus funcion\u00e1rios ter\u00e3o que entender que algumas brincadeiras n\u00e3o cabem em certas situa\u00e7\u00f5es, como na frente de clientes, por exemplo”.<\/p>\n
O mesmo vale para um profissional muito s\u00e9rio ou fechado, j\u00e1 que um l\u00edder precisa ser comunicativo.<\/p>\n
“Uma parte importante de ser um l\u00edder \u00e9 ser aut\u00eantico. Na primeira conversa, ele deve posicionar como pretende lidar com o cargo e fazer os outros entenderem que n\u00e3o mudou, apenas as circunst\u00e2ncias”, afirma Powar.<\/p>\n
Por mais preparado que esteja, um novo cargo sempre pode trazer inseguran\u00e7a.<\/p>\n
“Autoconfian\u00e7a \u00e9 subjetiva. Cada um vai aprender a lidar com isso. Pode ser em terapia, coaching ou mesmo sozinho”, afirma Waleska Farias. Ela afirma que uma boa t\u00e1tica \u00e9 procurar algu\u00e9m que j\u00e1 tenha passado pela mesma experi\u00eancia para ser seu mentor.<\/p>\n
Para evitar inseguran\u00e7a, tamb\u00e9m \u00e9 importante lembrar que, se agora ocupa um cargo de lideran\u00e7a, \u00e9 porque outros gerentes acharam que estava pronto para a posi\u00e7\u00e3o, afirma Powar.<\/p>\n
Fonte: UOL Ser chefe n\u00e3o \u00e9 f\u00e1cil. Assumir um cargo de lideran\u00e7a pode trazer grandes benef\u00edcios, mas responsabilidades ainda maiores. Encarar o cargo pela primeira vez, como toda mudan\u00e7a, exige cuidado especial. “Quando um profissional aceita um cargo de ger\u00eancia, os relacionamentos pessoais anteriores t\u00eam de ser movidos para um n\u00edvel diferente”, afirma Balvinder Powar, especialista em […]<\/p>\n","protected":false},"author":52,"featured_media":12054,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[34],"tags":[142,771,170],"post_folder":[],"class_list":["post-6476","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-carreira","tag-chefe","tag-lideranca","tag-promocao"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6476","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/52"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6476"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6476\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12056,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6476\/revisions\/12056"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/12054"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6476"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6476"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6476"},{"taxonomy":"post_folder","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.curriculum.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/post_folder?post=6476"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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