Analista de Recrutamento & Seleção PL

Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para vagas operacionais, técnicas e estratégicas Gerenciar alto volume de vagas (média de 10 a 30 posições simultâneas) Atuar com indicadores da área, como SLA e time to hire, elaborando relatórios gerenciais Apoiar na automação e melhoria de processos de R&S Alinhar perfis com gestores e garantir uma comunicação eficaz ao longo dos processos Em um segundo momento, apoiar também as iniciativas de Treinamento e Desenvolvimento Experiência prévia com recrutamento e seleção em diferentes níveis Vivência em indústria e/ou consultorias de recrutamento Experiência com alto volume de vagas Conhecimento em indicadores de R&S e elaboração de relatórios Excel intermediário/avançado Formação em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas 💡 Perfil comportamental: Profissional hands-on, proativo(a) e flexível Facilidade para lidar com diferentes perfis e níveis hierárquicos Boa comunicação e capacidade de adaptação