Técnico(a) de Automação

TSA Tecnologia de Sistemas de Automação SA

📍 Nova Lima/MGpresencial· CLT

Descrição da vaga

Uma empresa mineira de engenharia e soluções integradas, presente nos mercados nacional e internacional, com uma trajetória marcada pela competência de seus talentos humanos e pelo forte investimento em tecnologias de ponta, permitindo estar entre as pioneiras no desenvolvimento e implantação de soluções inteligentes.A TSA é uma empresa que gera e compartilha conhecimento, apostando na construção de uma sociedade mais ética e responsável.Com sede em Belo Horizonte/MG, a empresa conta com uma equipe de profissionais altamente qualificados para atender às demandas de mercado.Se identificou? Faça seu cadastro e venha fazer parte do nosso time!Responsabilidades e atribuiçõesComo Técnico(a) de Automação você vai:Executar manutenção preventiva e corretiva em sistemas de automação, alerta e controle;Diagnosticar falhas em CLPs/PLCs, módulos, interfaces, data loggers, redes e sistemas de comunicação;Parametrizar equipamentos e realizar atualizações de firmware e software quando aplicável;Executar testes funcionais, testes de comunicação, comissionamento e validação pós-intervenção;Interpretar diagramas elétricos e de automação, registrando as intervenções e resultados dos testes.Requisitos e qualificaçõesFormação necessária:Técnico em Automação Industrial; Mecatrônica; Eletrônica; áreas correlatas Experiência obrigatória: Manutenção e diagnóstico de sistemas automatizadosTestes de comunicaçãoIntegração de equipamentosParametrização de controladores e dispositivosManutenção preventiva e corretivaUso de instrumentos de medição. Conhecimentos desejáveis: Sistemas de alerta e emergênciaTelemetriaSupervisóriosEthernet industrialProtocolos industriaisSistemas remotosExperiência em mineração ou indústria de processo Skills-chave: CLP/PLCDiagnóstico de falhasRedes industriaisParametrizaçãoFirmwareComissionamentoLeitura de diagramasInformações adicionaisAqui você encontra:Vale refeição/alimentação;Plano de saúde coparticipativo;Plano odontológico;Vale transporte ou transporte fornecido pela empresa;Seguro de vida;Wellhub (Gympass);Hospital Vitta (Consultas médicas, nutricionista e psicológica);Convênio com instituições de ensino (faculdades e cursos de inglês) com descontos para colaboradores e dependentes;Descontos em lojas e serviços parceiros.

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