Técnico(a) de Automação

Uma empresa mineira de engenharia e soluções integradas, presente nos mercados nacional e internacional, com uma trajetória marcada pela competência de seus talentos humanos e pelo forte investimento em tecnologias de ponta, permitindo estar entre as pioneiras no desenvolvimento e implantação de soluções inteligentes.A TSA é uma empresa que gera e compartilha conhecimento, apostando na construção de uma sociedade mais ética e responsável.Com sede em Belo Horizonte/MG, a empresa conta com uma equipe de profissionais altamente qualificados para atender às demandas de mercado.Se identificou? Faça seu cadastro e venha fazer parte do nosso time!Responsabilidades e atribuições Como Técnico(a) de Automação você vai: Executar manutenção preventiva e corretiva em sistemas de automação, alerta e controle; Diagnosticar falhas em CLPs/PLCs, módulos, interfaces, data loggers, redes e sistemas de comunicação; Parametrizar equipamentos e realizar atualizações de firmware e software quando aplicável; Executar testes funcionais, testes de comunicação, comissionamento e validação pós-intervenção; Interpretar diagramas elétricos e de automação, registrando as intervenções e resultados dos testesRequisitos e qualificações Formação necessária: Técnico em Automação Industrial; Mecatrônica; Eletrônica; áreas correlatas Experiência obrigatória: Manutenção e diagnóstico de sistemas automatizados Testes de comunicação Integração de equipamentos Parametrização de controladores e dispositivos Manutenção preventiva e corretiva Uso de instrumentos de medição. Conhecimentos desejáveis: Sistemas de alerta e emergência Telemetria Supervisórios Ethernet industrial Protocolos industriais Sistemas remotos Experiência em mineração ou indústria de processo Skills-chave: CLP/PLC Diagnóstico de falhas Redes industriais Parametrização Firmware ComissionamentoLeitura de diagramasInformações adicionaisAqui você encontra:Vale refeição/alimentação;Plano de saúde coparticipativo;Plano odontológico;Vale transporte ou transporte fornecido pela empresa;Seguro de vida;Wellhub (Gympass);Hospital Vitta (Consultas médicas, nutricionista e psicológica);Convênio com instituições de ensino (faculdades e cursos de inglês) com descontos para colaboradores e dependentes;Descontos em lojas e serviços parceiros.