New Balance | Auxiliar de Loja

A New Balance está à procura de um Auxiliar de Loja dinâmico e comprometido para se juntar à nossa equipe! O profissional terá um papel fundamental na eficiência dos processos de estoque, garantindo um gerenciamento adequado no recebimento, armazenamento e controle de produtos. Principais responsabilidades: - Controlar o faturamento e o recebimento de mercadorias. - Receber e armazenar produtos conforme os procedimentos da loja. - Conferir itens na entrada e saída do estoque, assegurando precisão das informações. - Manter o estoque limpo, organizado e devidamente sinalizado. - Realizar devoluções mensais de produtos avariados. - Efetuar transferências de mercadorias entre as lojas de maneira eficiente. - Conduzir conferências cíclicas e acompanhar possíveis divergências. - Ajudar na organização e preparação do inventário semestral. - Verificar notas fiscais, garantindo que valores e quantidades estejam corretos. - Encaminhar notas fiscais para o Gerente de Loja para lançamentos. - Conferir a correta etiquetagem dos produtos. - Informar a equipe de vendas sobre itens com baixa movimentação e sugerir estratégias para impulsão das vendas. - Conhecer o mix de produtos para recomendar itens complementares aos clientes. - Apoiar na conferência e organização do estoque, além de fazer lançamentos no sistema. - Auxiliar no atendimento ao cliente, realizando fechamento de caixa e gestão de contas a pagar e receber conforme necessário. - Dar suporte ao Gerente nas atividades diárias da loja. Se você é apaixonado por vendas e possui habilidades de relacionamento interpessoal, venha fazer parte da nossa equipe e contribuir para a excelência do atendimento New Balance! Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Inovação: capacidade de gerar soluções inovadoras viáveis e adequadas para as situações apresentadas. preender Autodesenvolvimento: é o interesse pela busca ativa de qualificação e crescimento pessoal e profissional, com o objetivo de melhorar o desenvolvimento das atividades/serviços. Pró-atividade: capacidade de antecipar-se a oportunidades e crescentes necessidades, agindo positivamente e com senso de urgência, de acordo com os objetivos da empresa. Integridade: atua com ética e responsabilidade social e ambiental.