Analista de Administração de Pessoal
Afonso França Engenharia
Descrição da vaga
Na Afonso França, construímos muito mais do que obras: construímos histórias, carreiras e resultados. Se você busca desafios, aprendizado contínuo e a oportunidade de contribuir para projetos que transformam o país, venha fazer parte de uma das maiores referências da Construção Civil no Brasil.
Estamos em busca de um(a) Analista de Administração de Pessoal, que queira fazer a diferença em um ambiente dinâmico e colaborativo. Aqui, você terá a oportunidade de desenvolver suas habilidades, assumir desafios, contribuindo para a excelência dos nossos projetos. 🏗️
Principais Responsabilidades
- Atuar como ponto focal de Administração de Pessoal na obra, apoiando colaboradores e gestores;
- Fazer a interface entre Obra, RH/DP do Escritório Central e cliente;
- Apoiar processos de admissão, ponto, benefícios, férias, afastamentos e desligamentos;
- Controlar documentação, cadastros e efetivo de colaboradores e terceiros;
- Elaborar e acompanhar indicadores de mão de obra e Administração de Pessoal;
- Identificar pendências e atuar na solução de demandas e desvios;
- Apoiar auditorias e garantir conformidade com políticas internas e legislação trabalhista.
Competências Comportamentais:
- Comunicação e relacionamento interpessoal;
- Organização e visão sistêmica;
- Proatividade e senso de urgência;
- Capacidade analítica e resolução de problemas;
- Articulação entre áreas e acompanhamento;
- Foco em processos e resultados.
- Superior completo ou cursando em Administração, RH, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
- Conhecimento em legislação trabalhista, eSocial, ponto, benefícios, admissões e desligamentos;
- Facilidade com indicadores, controles e relatórios;
- Experiência em Administração de Pessoal/DP na construção civil;
- Experiência com gestão de mão de obra própria e terceiros;
- Excel intermediário/avançado;
- Boa comunicação, organização e capacidade de resolução de problemas;
- Disponibilidade para atuação presencial em Caucaia/CE;
- Conhecimentos em DHO e Recrutamento & Seleção serão diferenciais.
