ANALISTA DE CONTROLADORIA PLENO

• Apoiar na resolução de problemas e orientação aos profissionais menos experientes, executando atividades administrativas de menor complexidade ou movimentação financeira, tais como: • Avaliar processo de pagamento, por amostragem, e alertar a área responsável sobre possíveis falhas nos processos de folha das unidades; • Apurar, conferir, analisar e monitorar todas as despesas lançadas para cada centro de custo da Instituição, apontando possíveis erros e pontos de melhoria; • Apoiar na realização de auditorias, fornecendo informações e documentações necessárias; • Analisar relatórios orçamentários, financeiros e contábeis. • Avaliar cumprimento dos controles e fluxos administrativos financeiros, determinados nos manuais internos; • Realizar levantamento dos controles existentes e sugerir a implantação de novos controles, visando assegurar a correta aplicação dos recursos da instituição. • Analisar variações nos resultados financeiros e fornecer insights para a tomada de decisões. • Controlar a aplicação das normas de controle interno nos processos de responsabilidade da área. • Avaliar procedimentos relativos aos pagamentos com recursos próprios e de terceiros. • Analisar a conformidade da prestação de contas de convênios com os instrumentos jurídicos firmados, estatutos, regulamentos e demais normativos. • Atender e esclarece sobre o sistema de controle em funcionamento conforme demanda das auditorias. • Acompanha planos de ação e de providências, que visam a corrigir falhas na gestão dos processos. • Orientar os processos de controle contábil, orçamentário e financeiro na execução dos contratos de gestão. • Prestar suporte consultivo às Unidades nos aspectos relacionados aos controles internos de responsabilidade da área. • Zelar e cuidar dos materiais e equipamentos de trabalho, armazenando-os, limpando-os, conservando-os e acompanhando a quantidade disponível para os próximos turnos, envolvendo a liderança direta para requisição ou manutenção dos materiais e equipamentos. • Atender, com excelência, os clientes internos e externos. • Apoiar o aprimoramento das rotinas de trabalho, através de sugestões de melhoria de atividades ou aponta possíveis erros, fragilidades ou desperdícios nas rotinas do setor. • Identificar e reportar, quando do exercício de suas atribuições, situações que possa prejudicar o resultado do processo, informando seu líder direto ou responsável pelo setor para que sejam tomadas as devidas providencias; • Executar outras tarefas correlatas ao cargo ou função, a critério do seu superior imediato. Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Pós-Graduação - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: FORMAÇÃO: - Graduação em Ciências Contábeis, Administração ou áreas correlatas e Pós-Graduação na área de atuação.