Supervisor de Loja | A&W Sportwear | Ribeirão Preto e Região

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Lojas para atuar em Ribeirão Preto e Região, acompanhando de perto a operação das unidades, garantindo o alcance dos resultados e o desenvolvimento das equipes.Buscamos uma pessoa com perfil de liderança, visão comercial e foco em resultados, que goste de estar próxima da operação, desenvolver pessoas e transformar desafios do dia a dia em oportunidades de melhoria.Como Supervisor(a), você será responsável por acompanhar e garantir a performance das lojas sob sua gestão, atuando de forma próxima às equipes e aos gestores de cada unidade para assegurar a excelência na operação, no atendimento ao cliente e nos resultados.Responsabilidades e atribuiçõesAcompanhar de perto a performance das lojas, garantindo o cumprimento de metas, vendas e indicadores, como PV, conversão e demais KPIs da operação.Realizar visitas frequentes às unidades (Ribeirão Preto, Cravinhos, Franca, entre outras), identificando oportunidades, necessidades e pontos de melhoria.Liderar, orientar e desenvolver as equipes, apoiando os gestores na condução das pessoas e na construção de times de alta performance.Analisar resultados e indicadores, criando planos de ação para melhoria de performance e acompanhamento da evolução das lojas.Garantir a execução dos padrões da empresa, mantendo as lojas organizadas e alinhadas às diretrizes de Visual Merchandising, estoque, operação e atendimento ao cliente.Acompanhar a rotina das unidades e atuar de forma rápida e estratégica na resolução de problemas.Compartilhar boas práticas entre as lojas e contribuir para a melhoria contínua dos processos.Elaborar relatórios de visitas e acompanhamento de resultados, apresentando informações e planos de ação à gestão.Ser um elo entre a operação e a liderança, garantindo que as estratégias da empresa sejam executadas de forma consistente nas lojas. Requisitos e qualificaçõesExperiência anterior como Supervisor(a) ou Gerente de Loja, preferencialmente em operações com múltiplas unidades.Experiência com gestão e desenvolvimento de equipes.Conhecimento e acompanhamento de indicadores de vendas e performance.CNH categoria B definitiva.Disponibilidade para deslocamento entre as unidades da região.Disponibilidade para realizar visitas frequentes às lojas.Disponibilidade de horário, considerando que as unidades podem possuir horários de funcionamento diferentes.Perfil orientado para resultados e facilidade para trabalhar com metas.