Executivo(a) de Contas | Hotelaria e Turismo

Modelo: Híbrido, com possibilidade de remoto
Contratação: CLT

🎯 Sobre a oportunidade
A Luppa Consultoria está selecionando Executivo(a) de Contas para atuar na área comercial do nosso cliente, em uma posição estratégica de expansão da operação comercial da rede.

A pessoa será responsável pela prospecção e desenvolvimento de novos negócios, atuando na venda de hospedagem e soluções da rede para agências de viagens, empresas, operadoras, eventos e outros parceiros comerciais.

A posição terá atuação voltada para toda a rede, que atualmente possui unidades em Manaus, Novo Airão e Belém, além da expansão prevista para Alter do Chão.

É uma nova posição dentro da estrutura comercial, com possibilidade de crescimento profissional conforme a área se desenvolva.

🔎 Principais responsabilidades

• Realizar prospecção ativa de novos clientes e parceiros;
• Desenvolver relacionamento comercial com agências de viagens, empresas, operadoras e organizadores de eventos;
• Identificar novas oportunidades de negócios;
• Realizar contatos comerciais e apresentações;
• Negociar e conduzir oportunidades até o fechamento;
• Gerenciar e desenvolver carteira de clientes;
• Trabalhar com metas e indicadores comerciais;
• Atuar na expansão das vendas para as diferentes unidades da rede;
• Manter relacionamento de longo prazo com clientes e parceiros;
• Contribuir para a construção e estruturação da área comercial.

👤 Perfil desejado
Buscamos um profissional  com experiência prévia em vendas e, preferencialmente, vivência nos segmentos de:

• Hotelaria;
• Turismo;
• Agência de viagens;
• Operadoras de turismo;
• Eventos;
• Comercial B2B.
• Será valorizada experiência com prospecção ativa (perfil Hunter), vendas consultivas e desenvolvimento de relacionamentos comerciais.

💼 Competências importantes

• Proatividade e iniciativa comercial;
• Boa comunicação e capacidade de negociação;
• Poder de persuasão e influência;
• Perfil orientado a resultados;
• Organização e autonomia;
• Capacidade de prospecção;
• Facilidade para construir relacionamentos;
• Experiência com metas e indicadores;
• Conhecimento do mercado de turismo/hotelaria;
• Capacidade de trabalhar de forma independente.

A preferência é por profissionais da Região Norte, especialmente de Manaus, devido à necessidade de conhecimento do mercado regional e possibilidade de encontros presenciais.

Para profissionais de Manaus, poderá ser estabelecida uma rotina híbrida, com presença na empresa uma ou duas vezes por semana, conforme alinhamento.

Profissionais de outras localidades da Região Norte também poderão ser avaliados para atuação remota.