ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Principais responsabilidades:Processamento e conferência de admissões, incluindo documentação e registros;Cálculo e processamento de rescisões contratuais, inclusive rescisões decorrentes de decisões judiciais;Controle e processamento de férias;Orientação e aplicação de regras previstas em Convenções e Acordos Coletivos de Trabalho;Emissão, conferência e acompanhamento de guias de FGTS, INSS e demais encargos trabalhistas;Atendimento e suporte aos clientes do escritório em demandas relacionadas ao Departamento Pessoal;Acompanhamento da legislação trabalhista e previdenciária, garantindo o cumprimento das obrigações;Conferência de cálculos, documentos e informações para garantir a precisão e conformidade dos processos de DP.Requisitos: Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;Conhecimento em processos de admissão, férias, rescisão e encargos;Desejável conhecimento no Sistema Domínio | Questor