Analista de Remuneração e Relações Sindicais - Tubarão/SC

Resumo:

Estamos em busca de um(a) Analista de Remuneração e Relações Sindicais para atuar em uma empresa de grande porte do setor de energia, com operações em diferentes regiões do país e área de Gente & Gestão estruturada.
Essa é uma excelente oportunidade para quem deseja trabalhar ao lado de um(a) especialista da área, atuar com cargos, salários e negociações coletivas de forma estratégica e crescer em uma operação de grande escala.

Principais responsabilidades:

• Administrar a estrutura de cargos e salários, tabelas salariais e políticas de remuneração fixa e variável;
• Realizar pesquisas salariais e análises de competitividade e equidade interna;
• Apoiar movimentações, promoções, enquadramentos e dimensionamento de headcount com análises e simulações;
• Dar suporte às negociações coletivas, acompanhando acordos, convenções e relacionamento com sindicatos;
• Garantir a aplicação correta de reajustes, cláusulas coletivas e obrigações sindicais junto à folha;
• Elaborar relatórios, indicadores e estudos de remuneração para a gestão;

Requisitos obrigatórios:

• Formação superior em Administração, Economia, Gestão de RH ou áreas correlatas;
• Experiência sólida em remuneração e/ou relações sindicais, obrigatoriamente em empresas de grande porte;
• Vivência em estrutura de cargos e salários, pesquisas salariais e remuneração variável;
• Conhecimento de legislação trabalhista e de acordos e convenções coletivas;
• Excel avançado e forte capacidade de análise crítica de dados;
• Discrição, rigor analítico, organização e boa comunicação com lideranças e sindicatos;
• Residir em Tubarão/SC ou região, ou ter disponibilidade para mudança (a empresa oferece apoio à relocação);

Modelo de trabalho: Presencial em Tubarão/SC
Contratação: CLT + benefícios