MECÂNICO

Realizar ajustes mecânicos e lubrificação de componentes, interpretando projetos técnicos, consultando catálogos de fabricantes e auxiliando na análise de projetos mecânicos em conjunto com a área de engenharia. Fazer a gestão de materiais, garantindo a preservação e o correto armazenamento de peças e equipamentos. Responsabilidades e atribuiçõesExecutar ajustagem mecânica de peças, conjuntos de máquinas, redutores, bombas, rolamentos e superfícies usinadas;Realizar inspeção e verificação das necessidades de preservação de equipamentos e materiais mecânicos;Substituir peças e executar pequenos reparos mecânicos, removendo corrosões e aplicando técnicas de lubrificação;Preservar materiais e equipamentos mecânicos, incluindo redutores, bombas, acoplamentos, chapas de desgaste, engrenagens, parafusos sem fim, rolamentos e unidades vibratórias;Ler e interpretar recomendações técnicas de fornecedores e procedimentos de engenharia da VALE (SPE);Analisar projetos mecânicos junto à área de engenharia e realizar consultas em catálogos técnicos de fabricantes;Executar o plano de preservação de materiais e equipamentos mecânicos adquiridos ou provenientes de sobras de obra;Inserir dados no sistema ERP SPMAT ou outro indicado pela empresa, garantindo o controle e rastreabilidade dos materiais;Emitir relatórios técnicos sobre o plano de preservação de materiais e equipamentos mecânicos;Segregar e descartar adequadamente materiais provenientes de embalagens e equipamentos obsoletos;Apoiar na conferência de materiais e na realização de inventários periódicos. Requisitos e qualificaçõesTécnico em MecânicaCarteira de Habilitação Nacional Experiência anterior na função Informações adicionaisOferecemos um pacote alinhado ao mercado, que pode variar conforme a operação/contrato:Assistência médica;Seguro de vida;Auxílio funeral;Alimentação (vale-refeição e/ou vale-alimentação);Transporte (vale-transporte ou fretado);Parcerias com instituições de ensino;Programas de desenvolvimento e bem-estar;Participação nos Lucros e Resultados (PLR), condicionada ao atingimento de metas.Importante:Concessão conforme contrato e/ou acordo coletivo;Benefícios podem não ser cumulativos;Condições específicas serão informadas durante o processo seletivo e na admissão.