Analista de Contas a Receber e Cadastros

Pronto para decolar com a gente?Queremos profissionais que não têm medo de pensar fora da caixa, amam trabalhar em equipe e entendem que grandes resultados vêm do esforço coletivo e de relacionamentos sólidos. Apoiamos quem quer crescer junto com a gente, com responsabilidade, criatividade e paixão pelo que faz.Se você se encaixa nesse perfil, vem construir o futuro com a gente.Missão do cargo:Apoiar os processos de backoffice do Contas a Receber e Cadastros: baixas, cancelamentos, adiantamentos, recebíveis de cartão e conciliações. Atuar como segunda linha de revisão e ponto de escalonamento para casos complexos, e garantir a integridade dos saldos, a aderência a políticas e controles da companhia e a qualidade das informações reportadas. Conduzir iniciativas de dados, automação e melhoria de processos da área.Atividades:Apoiar na condução dos processos de backoffice do Contas a Receber e Cadastros, tais como:regras de identificação e compensação, baixas manuais e atípicas, notas de crédito/débito,remessas e retornos bancários, devoluções e saldos antigos, créditos não identificados, pagamentos em duplicidade e diferenças de valor, propondo melhorias e/ou regularizações quando necessárias; Atuar como segunda linha de revisão de cancelamentos, estornos e ajustes de títulos, garantindo a documentação suporte, reflexos fiscais e contábeis, e aplicando as alçadas previstas; Executar e revisar as conciliações contábeis das contas do Contas a Receber (razão x auxiliar, bancos, adiantamentos, cartões, entre outras) e apoiar o fechamento mensal e as rotinas de PECLD com análises e justificativas das variações; Acompanhar a execução dos contratos de fornecedores da área, elaborar e propor à coordenação o orçamento anual (PO), com premissas e acompanhamento mensal do realizado x orçado (forecast), assim como a análise dos desvios; Conduzir o atendimento às demandas auditorias interna e externa; Elaborar e revisar normas, procedimentos e manuais da área, mantendo a documentação alinhada aos processos e sistemas vigentes;Disseminar conhecimento por meio de treinamentos, workshops, formando backups e apoiando a liderança na garantia da continuidade dos processos da área. Representar a área em projetos sistêmicos, regulatórios e de melhoria. Isso inclui levantamento de requisitos, redação de regras de negócio e execução de testes até a validação final. Desenvolver e manter dashboards e KPIs da área em Power BI (modelagem, indicadores, atualização e governança dos dados) para apoiar as tomadas de decisões. Mapear atividades manuais e repetitivas e propor e implementar automações com ferramentas de IA generativa homologadas pela companhia, Power Platform, entre outras, medindo os ganhos de tempo, qualidade e controle.Requisitos:Ensino Superior Completo: Administração / Ciências Contábeis (desejável)Vivência com o sistema SAP S/4HANA (FI-AR e dados mestres de clientes e materiais)Gestão de Recebíveis e ConciliaçõesContabilidade (fechamento e PECLD) Power BI (Power Query, DAX e modelagem)Excel AvançadoDiferenciais:Gestão de InadimplênciaAutomação de processos e IAgenerativa Controles Internos e AuditoriaGestão de Projetos