Supervisor(a) de Atendimento Leiria

No Hospital de Olhos Leiria de Andrade, acreditamos que pessoas comprometidas e dispostas a aprender fazem a diferença todos os dias.Valorizamos a proatividade, a organização, o senso de responsabilidade e a vontade de se desenvolver profissionalmente. Cada colaborador tem um papel importante na experiência do paciente e nos resultados da equipe.Se você gosta de lidar com pessoas, busca novos desafios e quer fazer parte de uma instituição que valoriza o desenvolvimento contínuo, essa oportunidade pode ser para você!Nossos valores guiam tudo o que fazemos:Nós somos acolhedores;Nós fazemos acontecer;Nós temos compromisso social;Nós priorizamos o paciente;Nós abraçamos o novo.Vem fazer parte do Jeito Leiria de Ser! 💙 Responsabilidades e atribuiçõesSupervisionar a equipe de atendimento, garantindo a qualidade dos serviços prestados e o cumprimento dos padrões institucionais de acolhimento, agilidade e excelência no atendimento ao paciente;Realizar reuniões periódicas com a equipe, acompanhando resultados, alinhando processos, orientando condutas e assegurando o cumprimento das metas e indicadores do setor;Promover treinamentos, acompanhamentos e feedbacks contínuos, visando o desenvolvimento da equipe, padronização dos atendimentos e melhoria da experiência do paciente;Acompanhar indicadores operacionais, produtividade, fluxo de atendimento, tempo de espera, satisfação do paciente, propondo ações corretivas e preventivas quando necessário;Coordenar o fluxo de pacientes na recepção e áreas de espera, buscando equilíbrio da demanda e otimização da jornada do paciente;Elaborar, organizar e acompanhar as escalas de trabalho da equipe, garantindo a adequada distribuição dos colaboradores conforme a demanda do setor, horários de funcionamento e necessidades operacionais;Realizar ajustes nas escalas sempre que necessário, considerando faltas, atestados, férias, folgas, trocas de colaboradores e alterações na demanda, assegurando a continuidade e o adequado funcionamento do atendimento;Garantir o cumprimento das normas, processos internos e regras organizacionais, promovendo boas práticas, eficiência operacional e melhoria contínua dos fluxos do setor;Estruturar, acompanhar e executar planos de ação e melhorias do setor, visando otimização dos serviços, alcance de metas e satisfação dos pacientes;Participar de reuniões estratégicas com lideranças, gerências e diretorias, reportando indicadores, dificuldades operacionais e oportunidades de melhoria;Apoiar na gestão operacional do setor, incluindo acompanhamento de demandas, conferências administrativas e demais atividades inerentes ao cargo.Requisitos e qualificaçõesFormação superior completa ou em andamento em Administração, Gestão Hospitalar, Gestão Comercial ou áreas correlatas;Experiência com liderança de equipes de atendimento, relacionamento com clientes/pacientes, gestão operacional e acompanhamento de resultados;Habilidade de comunicação, resolução de conflitos e gestão de pessoas;Conhecimento em Pacote Office, com domínio intermediário de Excel para elaboração e acompanhamento de relatórios e indicadores;Boa comunicação oral e escrita, organização, proatividade e foco na qualidade do atendimento e experiência do paciente;Capacidade de análise de dados, tomada de decisão e implementação de estratégias para melhoria dos fluxos e resultados do setor;Será considerado diferencial experiência no segmento hospitalar, clínicas ou instituições de saúde.Informações adicionaisSalário compatível com o mercado;Vale alimentação;Vale transporte;Plano de saúde (100% coberto pela empresa);Bonificação por assiduidade;Plano funerário;Auxílio babá ou creche para crianças de até 6 anos;TotalPass;Apoio psicológico via teleconsulta;Apoio nutricional via teleconsulta;Orientação médica 24h/7 via teleconsulta;EstacionamentoPrograma #TamoJunto;Programa Olhando para Casa;Programa de Bolsa de Estudos;Programa de Reconhecimento;Atendimento oftalmológico gratuito para o colaborador e desconto para familiares;Convênio Rede Saúde;Benefício Sesc.