Analista de Departamento Pessoal Sênior

Realizar atividades relacionadas à área de departamento pessoal, como: processo de admissão e demissão de funcionários; controle de documentação; folha de pagamento; abonos; cálculos de férias; contato com sindicato; entregar todas as obrigações trabalhistas e previdenciárias, elaborar relatórios e participar de reuniões; realizar atividades do e-social, entre outras atividades.