Analista de Recursos Humanos

Profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. Desenvolvimento e acompanhamento de funcionários, Treinamentos, entre outras rotinas de Recursos Humanos. Atuará com os subsistemas de RH, sendo generalista. Requisitos: Curso Superior em Psicologia. Experiência como Analista de Recursos Humanos Generalista, na área de Comércio Varejista (sendo empresa de grande porte). Conhecimento em Informática nível intermediário (Excel, Pacote Office). Desejável conhecimento em ERP TOTVS RM Labore Formação em Analista DISC será um diferencial!