Líder de Turma

Buscamos um(a) líder de turma para liderar as operações internas da unidade, definindo os processos de recebimento, armazenagem, expedição e transporte dos produtos e equipamentos, em atendimento aos procedimentos operacionais e de SMS, além dos indicadores de desempenho das equipes e as melhorias dos processos operacionais, objetivando garantir a performance operacional, a segurança das operações e a satisfação dos clientes.Responsabilidades e atribuições Coordenar a operação de recebimento de produtos e equipamentos, acompanhando a programação diária de recebimento, visando que todos os produtos e equipamentos sejam recebidos dentro da janela de programação e em conformidade com o especificado no procedimento e/ou pedido. Definir os locais de armazenagem dos produtos e equipamentos, por meio de definição de layout de armazenagem, com o objetivo de manter a área organizada e segura, além de proporcionar uma maior acuracidade na contagem dos estoques. Coordenar a operação de expedição de produtos e equipamentos, acompanhando a programação diária de expedição, visando que todas as expedições sejam realizadas dentro do prazo e em conformidade com o especificado no procedimento e/ou pedido. Coordenar a operação de atendimento de pedidos, através da programação diária estabelecida pelo planejamento, visando que todos os pedidos sejam atendidos dentro do prazo e em conformidade com o especificado no procedimento e/ou pedido. Atender as solicitações e reclamações dos clientes, assessorando os mesmos no que se refere a prestação de serviços operacionais e através da análise das solicitações e reclamações, em conjunto com os envolvidos no processo, com o objetivo de garantir que uma resposta satisfatória seja dada ao cliente. Coordenar a revisão dos procedimentos operacionais e da aplicação dos treinamentos dos mesmos, através de acompanhamento do cronograma de verificação de conformidade com procedimentos e da matriz de treinamento, com o objetivo de manter os procedimentos atualizados e as equipes treinadas. Acompanhar os indicadores operacionais, através de análise mensal dos indicadores, visando a manutenção da performance operacional e propondo ações de melhorias, quando necessárias. Monitorar e atuar em todo processo de envase de óleo Lubrificantes, através do acompanhamento do indicador de produtividade do sistema de gestão de produção, a fim de garantir que cada linha de envase cumpra sua meta e atenda as demandas das áreas estratégicas da companhia. Monitorar todas as atividades operacionais, com acompanhamento rotineiro nas linhas de envase, a fim de garantir que todos os colaboradores estão cumprindo os procedimentos de segurança da companhia e consequentemente não ocorram acidentes. Monitorar e atuar preventivamente para controle de qualidade dos produtos fabricados, por meio de feedback de reclamações de clientes, com o objetivo de garantir que o produto acabado esteja sempre dentro do especificado. Atuar para garantir o mínimo de tempo de Setup nas linhas de envase, através de monitoramento rotineiro de cada Setup do seu turno e implementação de melhorias nos sistemas das linhas de envase, objetivando minimizar o tempo de Setup e aumentando a disponibilidade para produção de cada linha. Requisitos e qualificações Ensino Técnico completo em Automação, Eletroeletrônica, Eletromecânica, Eletrônica, Eletrotécnica, Mecânica, Petróleo, Metalurgia, Química, Segurança do Trabalho ou áreas correlatas. Nível superior completo na área de exatas a áreas afins (desejável). Experiência operações ou ambiente fabril. Idioma (nível do idioma): Desejável Inglês Básico.  Conhecimentos Específicos: Pacote Office; Desejável SAP; Conhecimento em Green Belt – Lean 6 Sigma; Conhecimento de metodologias industriais (5S, Lean Manufacturing e TPM - Manutenção Produtiva Total); Softwares de gestão - MES e ERP (SAP); Gestão de Produção e Manutenção; Válvulas Industriais; Tanques de Armazenagem; Bombas; Tubulações. Informações adicionaisE tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual• Convênio Farmácia . Descontos de até 85%• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.• TotalPass• Assinatura Solar - Possibilidade de obter desconto especial na conta de energia a partir da adesão a um plano de geração distribuída.• Clube Smiles Corporativo - Descontos de até 50% nos planos oferecidos para você planejar suas viagens. Disponível também para cônjuge e filhos 18+.• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.E para o desenvolvimento de nossas equipes...• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.