Banco de Talentos | Vagas Operacionais UPL

Nós procuramos por você!Somos movidos por valores e por pessoas apaixonadas pelo que fazem. Acreditamos no desenvolvimento contínuo dos nossos colaboradores e sabemos que novas visões, como a sua, nos impulsionam a evoluir todos os dias.Aceita essa missão? Se você também quer fazer a diferença e fazer parte da nossa empresa, cadastre-se em nosso banco de talentos.Na Unidade de Produção de Leitões (UPL), você irá executar atividades operacionais ligadas ao manejo, cuidados com os animais, apoio aos processos produtivos e rotinas da unidade, sempre assegurando o cumprimento dos padrões de qualidade, bem-estar animal, biossegurança, segurança, produtividade e boas práticas, conforme normas e procedimentos internos.Nossa UPL está localizada em Arapoti/PR e contamos com diversos cargos que fazem parte da operação.Abaixo, você poderá conferir a descrição das atividades e, na sequência, realizar a sua inscrição.Responsabilidades e atribuiçõesRealizar o manejo diário de leitões e matrizes, incluindo trato, alimentação e cuidados gerais;Atuar no atendimento a partos, desmame e uniformização dos leitões;Executar vacinação, medicação e demais procedimentos sanitários;Receber, separar, pesar, contar e carregar leitões para venda ou transferência;Identificar e comunicar irregularidades nas instalações, consumo de ração e água;Executar a limpeza, lavagem e desinfecção das baias, galpões e áreas da unidade;Auxiliar nos registros e controles das atividades produtivas.Requisitos e qualificaçõesEnsino fundamental ou médio completo;Desejável experiência com suínos;Residir em Arapoti;Disponibilidade de horário.Informações adicionaisNa Castrolanda, valorizamos quem faz parte da nossa história. Por isso, oferecemos um pacote de benefícios completo, que visa o bem-estar, a segurança e o desenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as).💡 Benefícios oferecidos:Plano de saúde e plano odontológico;Vale alimentação $606,00;Vale refeição $45 por dia (apenas em dias trabalhados);Vale-transporte ou transporte fretado;Seguro de vida;Day-off;Participação nos lucros e resultados (PLR);Programa de incentivo a saúde física e mental;Previdência privada;Programa de treinamentos e desenvolvimento profissional;Incentivo à educação continuada e capacitações técnicas;Ambiente seguro, colaborativo e com forte cultura de melhoria contínua;Estrutura moderna e tecnologias que apoiam a rotina técnica e operacional