AUXILIAR DE MANUTENÇÃO

Executar manutenção corretiva e preventiva de sistemas elétricos de baixa tensão, hidráulica e telefonia, pequenos reparos, serviços de pintura, carpintaria e marcenaria, a fim de manter o bom funcionamento das instalações prediais. Responsabilidades e atribuiçõesElaborar e acompanhar a programação de inspeção e serviços de manutenção e operação elétrica, hidráulica e telefônica;Realizar atividades de montagens, ajustes, reparos e instalações dos aparelhos e equipamentos elétricos de baixa tensão, hidráulicos e telefônicos;Zelar pela conservação dos equipamentos elétricos, hidráulicos e telefônicos e providenciar as ferramentas e instrumentos de ensaio e teste para executar os serviços de manutenção e instalação, para aceitação e recebimento de novos equipamentos e instrumentos;Instalar e efetuar a manutenção de linhas, circuitos de luz, separando, substituindo e fixando tomadas, interruptores, fusíveis, lâmpadas e aparelhos de ar condicionado, para o funcionamento adequado do sistema elétrico das dependências da empresa;Efetuar manutenção em encanamentos em geral, consertando ou trocando caixas d'água, chuveiros, ralos, válvulas, registros, torneiras, canos avariados, bombas hidráulicas, localizando e eliminando vazamentos e desentupindo os canos;Limpar caixas d’água;Modificar o sistema de telecomunicações, através da melhoria de instalações de rede telefônicas e ramais, alterando configuração de equipamentos, quando necessário para seu melhor funcionamento;Realizar pequenos serviços de pintura;Realizar pequenos serviços de marcenaria e carpintaria;Realizar pequenos reparos prediais em geral.Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Desejável experiência em experiência com manutenção predial. Informações adicionaisOferecemos um pacote alinhado ao mercado, que pode variar conforme a operação/contrato:Assistência médica;Seguro de vida;Auxílio funeral;Alimentação (vale-refeição e/ou vale-alimentação);Transporte (vale-transporte ou fretado);Parcerias com instituições de ensino;Programas de desenvolvimento e bem-estar;Participação nos Lucros e Resultados (PLR), condicionada ao atingimento de metas.Importante:Concessão conforme contrato e/ou acordo coletivo;Benefícios podem não ser cumulativos;Condições específicas serão informadas durante o processo seletivo e na admissão.