Instrutor de Aprendizagem Horista _ Campinas_ SP

Sobre a Empresa

Somos uma Organização da Sociedade Civil (OSC) com mais de 30 anos de atuação, dedicada a transformar vidas através da educação e do trabalho. Nossa missão é multiplicar oportunidades para jovens em situação de vulnerabilidade, promovendo sua inclusão social e inserção no mercado de trabalho por meio da Aprendizagem. Com 55 unidades no Brasil, buscamos profissionais que compartilhem nosso propósito de inclusão e transformação social.

Sobre a Vaga

Nós buscamos uma pessoa criativa, dinâmica e comprometida para exercer a função de de Instrutor(a) de Aprendizagem e nos ajudar no desenvolvimento de jovens talentos. Se você é apaixonado(a) por acompanhar o crescimento e sucesso dos outros, venha fazer parte da nossa equipe! Contribuir para a formação de cidadãos conscientes e responsáveis, capacitando-os para o mercado de trabalho e para a vida em sociedade.

Responsabilidades

Ministrar capacitação teórica para jovens aprendizes de 14 a 23 anos em diversas áreas do conhecimento;

Avaliar o jovem quanto a sua conduta e formação técnico profissional de acordo com as competências da instituição;

Elaborar planos de aulas;

Utilizar recursos audiovisuais e tecnológicos para enriquecer e facilitar o aprendizado dos jovens;

Apoio aos estudantes nos diversos cursos oferecidos pela Instituição, auxiliar os alunos com possíveis dúvidas;

Comunicar à coordenação quando houver ausência de algum aluno; lançar falta e acompanhar o desempenho do jovem;

Monitorar o desempenho dos alunos junto às empresas e criar relatório de acompanhamento.
Requisitos;

Graduação completa em Administração, Economia, Matemática e áreas correlatas;

Experiência prévia nas áreas educacionais, principalmente em salas de aula ou tutoria de EAD;

Conhecimento em Pacote Office Office para elaboração de materiais e registros do aprendizado;

Identificação com a área de responsabilidade social e atuação com jovens;

Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita;

Capacidade de adaptação e flexibilidade para lidar com diferentes perfis de aprendizes;

Será considerado um diferencial o conhecimento da Lei da Aprendizagem e experiência prévia com programas de aprendizagem.