Analista de RH - Somente Pessoas com Deficiência

Responsabilidades e atribuições: Focal do processo de admissão; Monitorar lançamentos e correções do ponto eletrônico e lançamentos de folha de pagamento; Monitorar pedidos e encerramentos de benefícios; Atender dúvidas de colaboradores; Monitorar contratos de estagiários e aprendizes; Assessorar gestores em dúvidas de rotinas operacionais; Realizar configuração e manutenção de relógios biométricos; Gerir afastamentos e agendar perícia dos colaboradores; Cumprir com as rotinas trabalhistas (férias, rescisões, folha de pagamento, e-social, etc); Apoiar na elaboração de projetos e processos de gestão de pessoas atualizados com o mercado. Superior - Cursando Experiência na área de Recursos Humanos Conhecimento em Modalidades de contratos de trabalho Atendimento ao cliente Diferencial: Sistema Sênior Conhecimento nas rotinas de DP Apontamento de cartão ponto CNH B