Analista de Departamento Pessoal

Atividades: Executar processos de admissão e demissão, conferindo documentos e lançando informações em sistemas. Elaborar, conferir e processar a folha de pagamento, adiantamento, 13º salário e demais verbas. Calcular e recolher encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF, entre outros). Administrar e controlar férias, ponto eletrônico, banco de horas e afastamentos. Gerenciar e acompanhar a concessão de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, assistência médica, etc). Preparar e transmitir obrigações acessórias como e-SOCIAL, GFIP, RAIS, DIRF, CAGED e outros. Apoiar e auditorias internas e externas, fornecendo relatórios e informações trabalhistas. Prestar atendimento a colaboradores, gestores e órgãos públicos em assuntos relacionados ao Departamento Pessoal. Assegurar que os processos estejam alinhados com a legislação trabalhista e previdenciária vigente. Acompanhar, responder e encerrar chamados nas ferramentas do dia a dia da ASSESSORIZE. Auxiliar na limpeza e ordem do seu Setor. Responsabilizar-se pelas atividades do PQC, pertinentes ao seu setor. Requisitos para a vaga: Ensino Superior Completo ou Técnico em Contabilidade; No mínimo 3 anos de experiência atuando em escritório de Contabilidade; Domínio do sistema Siescon. Superior em Contabilidade; Recursos Humanos, ou Administração