Analista Relações Trabalhistas PL

Na Veracel, estamos comprometidos com a promoção de um ambiente de trabalho com respeito à dignidade, à diversidade e aos direitos humanos. Nossas ações são pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência, o que nos confere o título de uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil. Encorajamos candidaturas de pessoas de diferentes raças, etnias, deficiências, identidades e expressões de gênero, orientação sexual, idade, religião, convicção política, nacionalidade, estado civil, possuir filhos ou não, peso, ou qualquer outra característica que te torna único(a). Junte-se a nós para fazer parte de um time que celebra as diferenças! Será muito bem-vindo ou bem-vinda! Estamos em busca de um ou uma Analista Relações Trabalhistas Pleno para compor a equipe da Coordenação Relações Trabalhista Recrutamento e Benefícios. Está pessoal será responsável pela operacionalização das atividades da área de relações trabalhistas (conferência dos processos de admissão, demissão, férias, controle de frequência, cálculo e conferência da folha de pagamento, acompanhar os lançamentos dos repasses), elaborarando relatórios gerenciais e indicadores, visando o suporte área de Relações Trabalhistas. Vaga: Analista Relações Trabalhistas PlenoÁrea de Atuação: Coordenação Relações Trabalhista Recrutamento e BenefíciosResponsabilidades e atribuiçõesEfetuar conferência dos processos de admissão dos novos colaboradores no sistema através de check list do processo;Conferência dos processos de progamação de férias no sistema da folha de pagamento, controles e vencimentos de acordo com procedimentos da empresa;Conferência dos cálculos de rescisão, pagamentos e homologação nos Sindicatos, a fim de atender normas de legislações trabalhistas e acordos coletivos;Calcular folha de pagamento, conferindo e realizando input de informações no sistema SAP;Efetuar o recolhimento de encargos mensais e anuais, através do SAP e sistemas do governo, a fim de atender normas de legislações trabalhistas;Emitir transferências bancárias dos pagamentos de férias, rescisão, PR, 13° e folha de pagamento para os bancos correspondentes, emitir as cartas e solicitação de aprovação e acompanhamento das mesmas;  Atender os chamados do RH online, orientando os colaboradores nas correções, abonos e controles de jornadas de ponto no portal RH online;Em parceria com serviço Médico, preparar a documentação e habilitar os empregados em assuntos de natureza previdenciária, acompanhando os processos de afastamentos de auxílio-doença, auxílio-acidente e auxílio maternidade junto a Previdência Social até a solução final;Solicitar o preenchimento no Nexo junto as áreas de Segurança e Medicina do Trabalho o PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário), efetuar impressão, colher assinaturas e entregar ao colaborador ou ex colaborador, quando solicitado;Emitir relatórios mensais de horas extras e indicadores da área, para apresentação em reunião do setor de Recursos Humanos; Conferir cálculos e controles dos complementos do Auxilio Doença e Acidente através do sistema do INSS e lançamentos no SAP conforme acordo coletivo;Controle de Afastamentos e Estabilidade através do sistema do INSS e SAP, a fim de atender normas de legislação trabalhista. Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior Completo em Administração, Direito ou áreas afins;Experiência consolidada no processo de Folha de Pagamento, encargos trabalhistas e benefícios;Experiência consolidada em sistema SAP;Informações adicionaisBenefícios:Assistência médicaAssistência odontológicaCesta de natalConsignadoGinástica laboralPrevidência privadaPrograma de remuneração variávelRestaurante internoSeguro de vidaTransporte da empresaVale-alimentaçãoWellhub (antigo Gympass)