Analista de RH Junior
GO Transportes
Descrição da vaga
Realiza análise da área de Recursos Humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de treinamento e avalia desempenho de pessoal. Desenvolve planos de carreiras e dissemina cultura organizacional.
-Realizar procedimentos de recrutamento e seleção por meio de processos seletivos internos e/ou externos.
- Elaborar instruções de trabalho, política e projetos de RH
- Auxiliar gestores em tomadas de decisões
- Atendimento a colaboradores, aconselhamento e reeducação corporativa
- Analise de indicadores
- Levantamento de necessidade de treinamento
- Desenvolver e acompanhar plano anual de treinamento
- Gestão de Cargo e salario
- Implantação, acompanhamento E controle de avaliação de experiência e desempenho
- Entrevista de desligamento
- Implementação de treinamentos comportamentais
- Acompanhamento da eficácia dos treinamentos
- Realizar pesquisa de clima
- Endomarketing
- Efetuar Integração de novos colaboradores
- zelar pela organização, limpeza e conservação de equipamentos e ferramentas utilizadas (5 S)
- Cumprir com procedimentos de trabalho, segurança e normas internas estabelecidos pela empresa