TÉCNICO DE ENFERMAGEM DO TRABALHO

O Hospital São Lucas da PUCRS faz parte de uma instituição global: a Rede Marista! Estamos presentes em mais de 80 países no mundo e somos mais de 10 mil colaboradores. No Rio Grande do Sul, a Rede Marista é composta pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul - PUCRS, pelo InsCer - Instituto do Cérebro, pelo Parque Esportivo, por colégios particulares e por unidades sociais.Se interessou? Se você se identificou com o nosso propósito e busca o seu crescimento e desenvolvimento profissional, vamos juntos!Responsabilidades e atribuiçõesPrincipais responsabilidades: Agendar exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho (após alta do INSS ou licença maternidade) e demissionais, garantindo a aptidão dos colaboradores para o desempenho de suas atividades. Agendar perícias médicas no site do INSS para colaboradores encaminhados ao afastamento e providenciar documentos necessários, como a DUT, para envio ao INSS.Aplicar vacinas para imunização contra doenças, atualizar vacinas em atraso e manter o cadastro do colaborador atualizado no Ministério da Saúde.Arquivar prontuários para preservar o histórico do colaborador e manter a ficha funcional atualizada.Atender colaboradores referentes a acidentes de trabalho, preenchendo formulários, imprimindo exames e agendando consultas.Atender presencialmente ou por telefone os colaboradores para agendar, informar, esclarecer e orientar sobre assuntos relacionados à saúde do trabalhador.Comunicar às lideranças, via e-mail, todo afastamento e retorno ao trabalho para planejamento das equipes e setores.Excluir prontuários de colaboradores desligados, registrar em planilha e enviar ao SAME.Identificar o somatório de atestados e agendar consulta com o Médico para homologação.Registrar no sistema os atestados médicos para informar o RH sobre as faltas, evitando descontos indevidos.Providenciar a DUT para o colaborador quando solicitado para envio ao INSS.Registrar no sistema o afastamento do colaborador quando encaminhado ao INSS ou em licença maternidade.Registrar no sistema o retorno do colaborador para normalização das atividades e liberação para o trabalho.Solicitar exames previstos no PCMSO relacionados à função para avaliação médica.Requisitos e qualificaçõesO que estamos buscando:Profissional identificado com o nosso propósito de excelência no cuidado com o paciente.O que você precisa ter: Curso Técnico de Enfermagem completo;Registro no COREN ativo e regularizado; Informações complementares: Vivência mínima de 6 meses em Hospital será um diferencial.Horário: 220h 08:00-18:00 intervalo 12:00-13:00 SEG-QUI/ 08:00-17:00 intervalo 12:00-13:00 SEXRegime de escala (5x2)Modalidade: PresencialInformações adicionaisFaça parte do nosso time! Somos uma instituição Marista e acreditamos no potencial dos nossos colaboradores. Incentivamos a formação e desenvolvimento profissional das nossas pessoas, através da concessão de bolsas de estudo:40% de desconto nos cursos de Graduação da PUCRS;50% de desconto nos cursos de Pós-graduação Lato Senso na PUCRS.Alguns benefícios:Estacionamento gratuito;Acesso a convênio médico e odontológico;Desconto em cursos de curta duração na PUCRS;Acesso à Biblioteca Ir. José Otão, na PUCRS;Desconto nas atividades do Parque Esportivo da PUCRS;Desconto no Colégio Marista Champagnat;Espaço Cuidar HSL.Desconto nos cursos de Técnico de Enfermagem e de Instrumentador Cirúrgico na Escola Valentia.