Consultor Interno - Mundial Pneus

Buscamos um profissional que entenda que a venda não termina no balcão; ela muitas vezes começa lá e se estende pelo WhatsApp. O objetivo principal é recepcionar o cliente com excelência, entender sua necessidade técnica e, acima de tudo, ter a resiliência necessária para reverter objeções e converter orçamentos em vendas fechadas.

O profissional será responsável por gerir sua própria carteira e base de dados, alternando entre o atendimento caloroso de frente de loja e a prospecção ativa via canais digitais nos momentos de menor fluxo. É uma oportunidade para quem possui perfil executor, foco em metas e deseja crescer em uma estrutura que valoriza a agressividade comercial e o bom atendimento.

Responsabilidades e atribuições:

• Realizar o atendimento presencial de clientes no ponto de venda (porta de loja).
• Operar vendas via WhatsApp e redes sociais para leads vindos de tráfego pago.
• Efetuar prospecção ativa e recuperação de clientes da base inativa da empresa.
• Contornar objeções técnicas e comerciais (preço, marca, concorrência).
• Gerir o funil de vendas, garantindo o acompanhamento (follow-up) de orçamentos abertos.
• Alimentar o sistema de vendas e CRM com informações precisas sobre as negociações.
• Identificar oportunidades de cross-selling (venda de acessórios e serviços agregados).
• Reportar feedbacks de mercado sobre a concorrência para a gestão.
  

Requisitos:

• Experiência prévia com vendas (varejo, balcão ou interna).
• Habilidade com ferramentas digitais (WhatsApp Business e Redes Sociais).
• Excelente comunicação verbal e escrita.
• Capacidade de negociação e foco em fechamento.
• Disponibilidade para atuar em horário comercial (incluindo sábados).

Diferenciais:

• Experiência no segmento automotivo ou de pneus.
• Conhecimento em técnicas de contorno de objeções.
• Experiência prévia com CRM ou sistemas de gestão de vendas.

Comportamentos esperados:

• Persuasão e alto poder de convencimento.
• Inconformismo com o "não" (resiliência).
• Ambição e foco em resultados/metas.
• Proatividade para buscar o cliente (perfil Hunter).
• Adaptabilidade para aprender rapidamente sobre novos produtos (SKUs).

Modelo de Trabalho:

Horário:  Segunda a Sexta (escala entre 07h e 18h) e Sábados (horário comercial).

Remuneração:

• Fixo (Valor base PJ).
• Variável: Comissão agressiva de 2% a 4% sobre as vendas (conforme tabela de descontos).
• Bonificações: Adicional de 10% sobre o recebido por meta individual e 20% por meta da equipe/filial.
• Potencial de Ganho: Média de R$ 4.000,00 em capitais 
• Benefícios: Ajuda de custo e possibilidade de descanso programado.