Assistente de Gestão de Pessoas

O assistente de Gestão de Pessoas tem como missão executar atividades operacionais e administrativas do setor, garantindo suporte efetivo aos processos do departamento. Atua com autonomia moderada para tarefas rotineiras, sob supervisão frequente. Seu papel é assegurar que as demandas sejam cumpridas nos prazos e padrões estabelecidos, dando suporte à equipe em diferentes áreas de atuação.

1. Arquivar e organizar documentações pertinentes ao setor;
2. Realizar atendimento a candidatos, colaboradores e parceiros (presencialmente, por WhatsApp ou ligação);
3. Cadastrar e atualizar vagas nas plataformas de recrutamento;
4. Enviar descrições de vagas abertas para as agências parceiras;
5. Realizar triagem de currículos;
6. Solicitar e preparar o kit de onboarding;
7. Atualizar a lista de aniversariantes;
8. Imprimir e coletar assinaturas nos cartões de aniversário;
9. Realizar apuração e ajustes de ponto;
10. Agendar exames admissionais, periódicos e demissionais;
11. Prestar suporte em treinamentos, comunicados e eventos.