SUPERVISOR FINANCEIRO

Empresa confidencial

📍 Patos de Minas/MGpresencial· CLT

Descrição da vaga

? Competências Comportamentais e Técnicas

Para atender aos requisitos e assegurar performance de excelência, o Supervisor Financeiro deve apresentar:

Competências Técnicas

  • Liderança e Gestão de Equipes Financeiras

  • Planejamento Financeiro e Orçamentário

  • Controle e Análise de Indicadores Financeiros (KPIs)

  • Gestão de Fluxo de Caixa

  • Contas a Pagar e a Receber

  • Conciliações Bancárias

  • Gestão de Relatórios Financeiros e Demonstrativos

  • Conhecimento de Processos Administrativos

  • Domínio de sistemas ERP e planilhas eletrônicas avançadas

Competências Comportamentais

  • Organização e foco em resultados

  • Visão estratégica e tomada de decisão

  • Capacidade analítica e atenção aos detalhes

  • Boa comunicação e habilidade de negociação

  • Proatividade e senso de urgência

  • Habilidade para desenvolver e motivar equipes

  • Resiliência e capacidade de trabalhar sob pressão

Requisitos

  • Ensino Superior Completo (Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas)

  • Experiência comprovada em liderança de equipes financeiras

  • Vivência prática em definição e acompanhamento de metas e indicadores

  • Sólida experiência em rotinas financeiras e administrativas

? Resumo das Atividades do Supervisor Financeiro
  • Coordenar a equipe financeira e administrativa, distribuindo atividades e acompanhando desempenho individual e coletivo.

  • Planejar, definir, monitorar e analisar indicadores financeiros e metas do setor.

  • Supervisionar processos de contas a pagar, contas a receber, conciliações bancárias e fluxo de caixa.

  • Elaborar relatórios gerenciais e demonstrativos financeiros periódicos.

  • Apoiar a direção na tomada de decisão estratégica, fornecendo dados financeiros precisos.

  • Garantir o cumprimento de prazos legais e fiscais das obrigações financeiras.

  • Identificar oportunidades de melhoria de processos e propor soluções que aumentem a eficiência operacional.

  • Realizar reuniões periódicas com a equipe, promovendo feedback e desenvolvimento profissional.

  • Apoiar atividades administrativas correlatas, assegurando integração entre setores.

  • Zelar pelo cumprimento das políticas internas e pela organização do setor financeiro.

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