TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO

Principais Atividades Orientar e conscientizar os colaboradores quanto à utilização correta dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) e ao cumprimento das normas de Segurança do Trabalho; Realizar inspeções de segurança nas áreas operacionais, identificando condições e atos inseguros, acompanhando a implementação das ações corretivas; Acompanhar atividades críticas, quando aplicável, verificando a documentação necessária, como APR (Análise Preliminar de Risco), Permissões de Trabalho e demais controles preventivos; Apoiar a investigação e o registro de ocorrências relacionadas à segurança, contribuindo para a prevenção de acidentes; Preencher e controlar checklists, relatórios de inspeção, registros de ocorrências e demais documentos da área; Realizar o controle, distribuição e acompanhamento dos registros de entrega de EPIs; Apoiar ações de conscientização e campanhas voltadas à saúde e segurança ocupacional; Contribuir para a promoção de um ambiente de trabalho seguro e em conformidade com as normas vigentes. Requisitos Curso Técnico em Segurança do Trabalho concluído; Registro profissional ativo; Conhecimento básico das Normas Regulamentadoras (NRs) aplicáveis ao ambiente industrial; Conhecimento em inspeções de segurança, identificação de perigos e avaliação de riscos; Conhecimento sobre utilização, controle e gestão de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs); Pacote Office básico. Requisitos Desejáveis Experiência anterior em ambiente industrial ou estágio na área de Segurança do Trabalho; Conhecimento das Normas Regulamentadoras NR-01, NR-05, NR-06, NR-10, NR-11, NR-12, NR-15, NR-16, NR-17, NR-23, NR-33 e NR-35; Noções de APR (Análise Preliminar de Risco), Permissão de Trabalho e investigação de acidentes; Conhecimento sobre FISPQ/FDS, armazenamento e manuseio seguro de produtos químicos; Facilidade na elaboração de planilhas, controles, indicadores e apresentações; Boa comunicação, organização e capacidade de atuação em equipe. Benefícios Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida; Auxílio-Creche; Convênio com Óticas; Convênio com Drogarias; Transporte por Rota; Alimentação na Empresa.