Analista de Departamento Pessoal Senior

- Gestão de Folha de Pagamento: fechar a folha de pagamento de ponta a ponta, garantindo a correta digitação de variáveis, cálculo de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF) e emissão de guias.
- Garantia de Compliance e eSocial: Garantir o envio correto e dentro dos prazos de todos os eventos do eSocial, DCTFWeb, EFD-Reinf e demais obrigações acessórias, mitigando riscos de multas.
- Relações Trabalhistas e Sindicais: Interpretar e aplicar as Convenções Coletivas de Trabalho (CCT) de diferentes sindicatos, realizar enquadramentos sindicais e acompanhar negociações ou homologações.
- Processos Rescisórios e Férias: Controlar saldos de férias, provisionamentos e executar rescisões complexas (incluindo executivos e estabilidades), além de realizar o cálculo de médias e verbas rescisórias.
- Melhoria Contínua de Processos: Identificar gargalos e propor automações ou melhorias nos fluxos de DP, além de orientar e tirar dúvidas dos analistas júniores e plenos.

Horário de trabalho: 07h42-12h00/13h00-17h30 (segunda a sexta-feira)
Local de trabalho: Itoupava Central

- Formação em curso superior;
- Experiência consolidada na área;
- Morar nas proximidades da região da Itoupava Central
- Conhecimento em legislações;
- Perfil analítico;
- Comunicativa e proativa.