BANCO DE TALENTOS – BOLSISTA DE PESQUISA E INOVAÇÃO PROJETO CONEXÃO TALENTOS

IEL MT

📍 Cuiabá/MT

Descrição da vaga

Descrição:

PROJETO CONEXÃO TALENTOS

O Instituto Euvaldo Lodi – Núcleo Regional de Mato Grosso (IEL NR/MT) disponibiliza este cadastro para composição de Banco de Talentos de profissionais com titulação de Mestrado, com interesse em futuras oportunidades de atuação em projetos de pesquisa e inovação.

O cadastro tem como finalidade identificar e manter uma base de profissionais com diferentes formações e competências técnicas que possam apresentar aderência às demandas de projetos desenvolvidos ou apoiados pelo IEL NR/MT.

Este cadastro não corresponde a uma vaga com processo seletivo em andamento e não há previsão de convocação ou concessão de bolsa neste momento. Os profissionais cadastrados poderão, eventualmente, ser considerados para futuras oportunidades, caso surjam demandas compatíveis com seu perfil acadêmico e técnico.

A inclusão no Banco de Talentos não garante participação em processos seletivos futuros, convocação, concessão de bolsa ou qualquer outra forma de contratação ou vínculo com o IEL NR/MT. Eventuais oportunidades serão divulgadas ou conduzidas de acordo com as necessidades, características e critérios específicos de cada projeto.

Sobre o Conexão Talentos

O Projeto Conexão Talentos é uma iniciativa institucional do IEL NR/MT voltada ao apoio, planejamento, execução e aprimoramento de projetos de pesquisa aplicada, com foco na geração de informações estratégicas, organização e análise de dados, escuta qualificada e produção de entregas técnicas que contribuam para a atuação institucional do IEL junto à indústria mato-grossense.

Os profissionais cadastrados poderão ser considerados, conforme as necessidades futuras dos projetos, para atividades relacionadas a diferentes etapas de pesquisa, análise e produção técnica.

Possíveis áreas de atuação

De acordo com as características e necessidades de cada projeto, as atividades poderão envolver:

  • Apoio ao planejamento, organização e acompanhamento de atividades de pesquisa e inovação;
  • Elaboração e atualização de planos de trabalho, cronogramas e instrumentos de monitoramento;
  • Acompanhamento de atividades, entregas, prazos e indicadores de projetos;
  • Análise técnica de relatórios, estudos e produtos desenvolvidos no âmbito dos projetos;
  • Apoio à validação e revisão de documentos técnicos, pareceres, apresentações e relatórios executivos;
  • Elaboração e aplicação de instrumentos de coleta de dados, como questionários, formulários e roteiros de entrevista;
  • Levantamento, tratamento, organização e validação de bases de dados;
  • Realização de análises estatísticas, econômicas e quantitativas;
  • Construção e atualização de indicadores, painéis de monitoramento e bases de inteligência;
  • Participação em reuniões técnicas e grupos de trabalho relacionados aos projetos;
  • Elaboração de estudos, notas técnicas, relatórios gerenciais e publicações técnico-científicas;
  • Apoio a processos de controle de qualidade, análise e validação metodológica de entregas técnicas.
  • Elaboração de Relatório Final de Prestação de Contas

Requisitos:

Perfil de interesse

O Banco de Talentos é destinado, preferencialmente, a profissionais que atendam aos seguintes critérios:

  • Mestrado concluído;
  • Formação em Economia, Estatística, Matemática, Ciência de Dados, Engenharias, Física, Computação ou áreas afins das Ciências Exatas e Quantitativas;
  • Conhecimento em análise de dados e elaboração de relatórios técnicos;
  • Capacidade de organização e acompanhamento de projetos, atividades e indicadores.
Competências e experiências desejáveis

Poderão ser considerados diferenciais:

  • Experiência com pesquisas de mercado, estudos econômicos ou projetos de inovação;
  • Conhecimento em metodologias de pesquisa quantitativa e qualitativa;
  • Experiência com ferramentas de análise estatística e tratamento de dados;
  • Conhecimento em construção de dashboards e indicadores gerenciais;
  • Experiência na elaboração de relatórios técnicos e apresentações executivas.
Informações importantes

  • O cadastro tem caráter exclusivamente consultivo e não representa garantia de vaga, bolsa, convocação ou contratação;
  • Não há, neste momento, previsão de concessão de bolsas ou convocação imediata de profissionais cadastrados;
  • O cadastro poderá ser consultado pelo IEL NR/MT quando surgirem futuras demandas compatíveis com o perfil acadêmico e técnico dos profissionais registrados;
  • Caso surja uma oportunidade compatível, o profissional poderá ser convidado a participar de processo de avaliação ou seleção específico, observados os critérios e requisitos definidos para a respectiva oportunidade;
  • Eventuais oportunidades poderão apresentar requisitos, atividades, carga horária, formato de atuação e condições específicas, que serão informados no momento de sua abertura;
  • A atuação em futuras oportunidades de bolsa, quando aplicável, terá natureza acadêmico-formativa e técnico-científica, não configurando vínculo empregatício, prestação de serviços ou relação de trabalho;
  • A manutenção do cadastro no Banco de Talentos não implica compromisso de contato ou convocação pelo IEL NR/MT.


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