Analista de Recursos Humanos Jr
OLIVEIRA SERVICOS DE ENFERMAGEM E APOIO ADMINISTRATIVO LTDA
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Descrição da vaga
Profissional responsável pela gestão estratégica de pessoas, atuar como o elo entre os colaboradores e a empresa, conduzindo processos de recrutamento e seleção,
endomarketing e clima organizacional.
Recrutamento e Seleção (R&S): Divulgação de vagas, triagem de currículos e condução de entrevistas por competências;
Gestão do Ciclo do Colaborador: Processos de admissão, integração (onboarding) e condução de entrevistas de desligamento;
Cultura e Clima: Aplicação de metodologias de avaliação de desempenho, rituais de feedback e ações de endomarketing.
Requisitos:
Ensino superior completo (Tecnologo em recursos humanos, Psicologia, Admistração ou áreas correlatas),
Pacote officce completo e Experiência com indicadores da área;
Experiência minima de 6 meses na função.
Foco no colaborador, conhecimento da legislação trabalhista e empatia.