Coordenador de Pesquisa Clínica

Para compor nosso time, buscamos profissionais que queiram contribuir com nossa missão de melhorar a vida de cada vez mais pessoas. Se você possui um perfil inovador, pensa fora da caixa, e gosta de trabalhar em um ambiente moderno e dinâmico, essa vaga é para você. Vem com a gente fazer parte dessa jornada. #VemSerSynviaResponsabilidades e atribuiçõesContamos com você para: Coordenar as atividades de estudos clínicos; Garantir que os estudos clínicos sejam conduzidos em conformidade com os regulamentos éticos e legais (ANVISA, CONEP, ICH-GCP, etc.);Monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) do centro, incluindo metas de recrutamento e retenção de participantes;Facilitar a comunicação entre o centro de pesquisa e patrocinadores, CROs (Organizações de Pesquisa por Contrato) e outras partes interessadas;Coordenar auditorias e inspeções regulatórias, assegurando que todas as não-conformidades sejam resolvidas rapidamente;Gerenciar o orçamento do centro e otimizar recursos para maximizar a eficiência operacional.Requisitos e qualificaçõesO que buscamos: Formação superior na área da saúde (Enfermagem, Farmácia, Biomedicina, Medicina, Biologia ou áreas correlatas);Experiência prévia em pesquisa clínica, preferencialmente nas funções de coordenador;Conhecimento sólido em Boas Práticas Clínicas (ICH-GCP) e regulamentação ética e sanitária;Experiência com organização e manutenção de documentação essencial de estudos clínicos;Familiaridade com interação com patrocinadores, CROs e monitores;Capacidade de trabalhar com múltiplos estudos simultaneamente, mantendo organização e atenção aos detalhes.Desejável:Experiência com estudos patrocinados, institucionais e/ou multicêntricos;Vivência em inspeções da ANVISA ou auditorias de patrocinadores;Conhecimento em sistemas eletrônicos de captura de dados;Inglês intermediário ou avançado para leitura e comunicação técnica. Informações adicionaisUnidade de trabalho:São Paulo/SPEscala de trabalho:Terça a sábado das 07:00 ás 16:00O que te oferecemos de benefícios:Vale Transporte;Estacionamento (conforme disponibilidade);Plano de Saúde sem custo da mensalidade ao colaborador, com coparticipação de exames e consultas;Plano Odontológico com coparticipação de mensalidade;Seguro de Vida sem custo ao colaborador;Vale alimentação/refeição flexível;Parceria SESC;Programa saúde física - TotalPass;Day Off – Profissional da saúde;Auxílio Creche (conforme política interna).