Consultor(a) de Vendas I

Realizar atendimento receptivo ou ativo ao cliente, pessoa física ou pessoa jurídica, via central de atendimento multicanal prestando informações, esclarecendo dúvidas, realizando venda de serviços e/ou prospectando o mercado para atrair novos clientes. Responsabilidades e atribuiçõesRealizar a prospecção de novos clientes, mapeando oportunidades de vendas de acordo as orientações da gestão;Realizar contatos com clientes da carteira e potenciais clientes, por meio de mídias digitais, telefone e e-mail, ofertando produtos e serviços divulgados em campanhas de promoção de vendas ou priorizados para comercialização;Atender clientes que procuram informações sobre serviços e produtos oferecidos pelas instituições, prestando esclarecimentos e ou realizando a negociação e venda;Atrair e despertar no cliente em potencial ou da carteira a demanda por produtos e serviços oferecidos pelas instituições;Estabelecer negociações com clientes, demonstrando soluções e oferecendo alternativas de preços, prazos e condições de pagamento;Fechar negociações com clientes, obtendo sua aceitação em proposta comercial;Elaborar contrato de venda de serviços, conforme modelo padrão disponível na Intranet, apanhando a assinatura dos representantes da empresa contratante;Dar entrada do instrumento contratual no Sistema CRM, liberando a prestação do serviço ou o atendimento ao cliente;Encaminhar ao Coordenador de Vendas responsável, clientes pessoa jurídica, quando a venda e/ou negociação demandar atendimento consultivo presencial no cliente;Executar outras atividades compatíveis com a função.Requisitos e qualificaçõesRequisitos da Vaga(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)Ensino Médio Completo;CNH Categoria "B";Experiência com Vendas e/ou Técnicas de Negociação;Disponibilidade para realizar viagens e/ou trabalhar aos finais de semana;Para atuar na cidade de Luziânia/GO. Conhecimentos Específicos DesejáveisAtendimentos com clientes corporativos;Técnicas de negociação;Técnicas de Vendas;Carteira de Clientes;Marketing;Composição de Custos;Tecnologia (Ferramenta CRM e Marketing Digital);Informática Básica (Pacote Office). Competências Técnicas (Habilidades)Fluência verbal (expressar-se com convicção, não ter vícios de linguagem, bom volume de voz e clareza ao falar, modulação e impostação de voz e boa dicção)Tino comercial;Capacidade de persuasão; Competências Comportamentais (Atitudes)Orientação para resultado;Impacto e influência;Iniciativa;Disciplina;Organização;Bom relacionamento interpessoal;Ética e responsabilidade;Informações adicionaisNº de Identificação do Processo Seletivo:11543538/2026 SENAI LuziâniaEtapas do processo seletivo:Etapa – Análise CurricularEtapa – Avaliação com GestorEtapa – Avaliação RHInformações de contratação:Local de Trabalho: Escola SESI SENAI Luziânia - Avenida Aeroporto, Quadra Área Especial, Lote 01 - Setor AeroportoVaga(s): 1Carga Horária Prevista: 40h semanaisEscala de Trabalho: 07:30 as 17:30Remuneração: R$1.697,00 + comissãoContrato de trabalho: Por prazo indeterminadoNossos principais benefícios:📈 Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR) 📌Plano de Saúde (coparticipação) 🍽️ Vale-Alimentação e/ou Refeição (iFood)  🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR) 📊 Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) 🎁 Clube de Descontos 🎓 Bolsa de Estudos:  🚌 Vale-Transporte 🛡️ Seguro de Vida:  📚 Incentivos Educacionais 🏫 Universidade Corporativa💪 Gympass (Wellhub) ❤️ Ginástica Laboral 🥗 Atendimento Nutricional 🤝 Atendimento Psicossocial💸 Convênios e descontos 🏅 Prêmio por Tempo de Casa ♿ Programa Incluir (exclusivo para pessoas com deficiência) 🎟️ Descontos em Serviços (SESI e SENAI – GO) 🤝 Benefícios da Associação de Empregados   *Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos. *Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas. *Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas. Inscrições até: 12/07/2026 (Domingo)Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.