Assistente Administrativo (Recrutamento e Seleção) | Cresol Transformação (Presidente Getúlio/SC)

Venha fazer a diferença com a gente! 🧡Estamos em busca de um(a) Assistente Administrativo para fortalecer ainda mais o nosso time!Se você acredita no poder do trabalho em equipe, na construção de um ambiente colaborativo e no impacto positivo que pode gerar na comunidade, essa oportunidade é para você!Aqui na Cresol, crescimento é sobre desenvolver talentos, fortalecer conexões e criar um ambiente onde cada pessoa se sinta valorizada. Se você está pronto(a) para esse desafio e quer fazer parte de algo grandioso, vem para a Cresol e embarque na onda laranja! 🧡✨ Juntos, vamos mais longe! 🚀Responsabilidades e atribuiçõesRealizar o processo completo de R&S (end-to-end) para vagas operacionais, administrativas e técnicas da cooperativa.Fazer triagem de currículos, aplicar testes comportamentais e/ou técnicos e conduzir entrevistas individuais.Apoiar gestores na definição de perfis e critérios de seleção.Organizar e acompanhar etapas do processo seletivo, garantindo boa experiência aos candidatos.Gerir o pipeline de talentos e manter o banco de currículos atualizado.Apoiar iniciativas de atração e marca empregadora.Rotinas de Gente e Gestão (apoio geral)Realizar integração de novos colaboradores e suporte ao onboarding.Apoiar ações internas de clima, engajamento e cultura cooperativista.Auxiliar no acompanhamento de avaliações de desempenho.Apoiar treinamentos e ações de desenvolvimento organizacional.Auxiliar em rotinas administrativas do setor, como controles, relatórios, indicadores (KPIs) e documentação.Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo em Administração, Recursos Humano, Psicologia ou áreas afins;Vivência prévia com Recrutamento e Seleção.Desejável vivência em cooperativas, instituições financeiras ou setores com grande volume de vagas (diferencial).Técnicas de R&S (entrevista por competências, dinâmicas, testes e ferramentas de seleção).Pacote Office ou Google Workspace.Familiaridade com ATS (sistemas de recrutamento) – diferencial.Conhecimento básico de indicadores de RH.Informações adicionaisBenefícios: Vale Transporte - com ele garantimos condições de ir e vir de casa para o trabalho por meio do sistema de transporte coletivo público;Vale Alimentação e/ou Refeição – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;Seguro de Vida - um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;Plano de Saúde - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;Plano Odontológico - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador;Auxílio Pós-Graduação - a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores; Previdência Privada - a Cresol se preocupa com seu futuro;PRV(Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos;  Licenças Estendidas – a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;  Desenvolvimento – a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano; Cresol Acolhe – para o colaborador e sua Família, aqui oferecemos desde suporte a dúvidas jurídicas como dicas para seu Pet, por meio de ligações de qualquer lugar do Brasil;Férias – a Cresol disponibiliza também a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos; Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam na Cresol e que completam tempo de casa, as premiações acontecem quando os colaboradores completam 1, 5, 10, 15, 20, 25 e 30 anos de Cresol;Cresol Longevidade - incentivo aos colaboradores a realizarem uma reserva para o futuro;Wellhub - acesso a academias físicas e aulas de Yoga, Meditação e Funcional ao vivo, um benefício completo para o seu Bem Estar;Kit do Bebê - no nascimento do filho(a) dos colaboradores, seja Papai ou Mamães, eles irão receber um presente da Cresol para alegrar ainda mais esse momento especial;Uniforme - pensando também no conforto e no fortalecimento da nossa marca, a Cresol disponibiliza uniformes para todos os colaboradores do sistema;Convênio Beto Carrero - colaboradores da Cresol possuem desconto de 10% nos passaportes de acesso de 1 a 2 dias do Beto Carrero; eParcerias Educacionais - a Cresol possui parcerias educacionais que oportunizam aos colaboradores descontos em mensalidades para cursos de graduação e pós-graduação.