Assistente de RH - DP e benefícios

Empresa de médio porte, está em busca de um(a) Assistente de Recursos Humanos para atuar nas rotinas de Departamento Pessoal, apoiando a gestão dos processos administrativos, gestão de benefícios, garantindo a organização, conformidade e qualidade das informações dos colaboradores.

Buscamos um profissional organizado, proativo e comprometido, que goste de trabalhar com processos, controles e atendimento aos colaboradores.

Você fará parte de uma empresa em crescimento, com processos estruturados e atuação próxima à liderança de RH, tendo a oportunidade de ampliar sua experiência em Departamento Pessoal e contribuir para uma área que apoia diretamente o desenvolvimento das pessoas e a organização da empresa.

Principais responsabilidades

• Controlar as rotinas administrativas de Departamento Pessoal.
• Administrar e tratar o ponto eletrônico.
• Conferir informações da folha de pagamento processada pela assessoria contábil.
• Realizar controle de banco de horas, horas extras, férias e benefícios.
• Conduzir processos admissionais e desligamentos.
• Organizar e manter atualizada a documentação dos colaboradores.
• Atuar na interface com Assessoria Contábil, Jurídica, Medicina Ocupacional e corretora do plano de saúde.
• Atualizar indicadores e controles da área de Recursos Humanos.

Localização: região Moema/Indianópolis - Zona Sul, São Paulo/SP

Buscamos profissionais que possuam

• Ensino Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
• Experiência mínima de 1 ano em rotinas de Recursos Humanos ou Departamento Pessoal.

Vivência com:

• admissão e demissão;
• folha de pagamento;
• ponto eletrônico;
• banco de horas;
• benefícios.
• domínio do Pacote Office.
• sistemas de RH (Sólides, SOC ou similares).

Será um diferencial

• Experiência em empresas da área da saúde.
• Vivência em indicadores de RH e Departamento Pessoal.
• Conhecimento em legislação trabalhista aplicada às rotinas de DP.
• Experiência com processos de melhoria e organização administrativa.