Redator(a) de marca

Na Shoulder, a gente escreve do mesmo jeito que veste: muito bem. Por isso, buscamos uma pessoa redatora que tenha paixão por escrever histórias que marcam. Alguém que, do cta ao manifesto, entenda que cada palavra importa.Essa pessoa será a voz da Shoulder, e a sua missão será traduzir nossa essência nas nossas campanhas, conteúdos e estratégias digitais, garantindo que o nosso tom de voz seja consistente, autêntico e inspirador em cada ponto de contato. Se você tem repertório, autonomia e ama o processo de escrever, seu lugar é aqui.Responsabilidades e atribuiçõesCriar com propósito: Desenvolver textos criativos e estratégicos para todas as frentes da marca — de grandes campanhas e roteiros a redes sociais, e-mail marketing, newsletters, e-commerce e mídia paga.Cuidar do nosso tom de voz: Assegurar que toda a comunicação escrita da marca esteja perfeitamente alinhada à identidade, aos valores e ao tom de voz da Shoulder.Gerenciar suas demandas, prazos e entregas de forma independente e eficaz, sabendo priorizar o que traz mais impacto.Colaborar e cocriar: Participar ativamente do planejamento de ações ao lado de times multidisciplinares como Branding, E-commerce, Trade e Produção de Moda.Otimizar processos: Estruturar fluxos de trabalho que facilitem e garantam a alta qualidade das entregas, mesmo no ritmo dinâmico do varejo.Pesquisar e inovar: Trazer novas referências, formatos de conteúdo e linguagens que melhorem a performance e a estética das nossas mensagens.Requisitos e qualificaçõesPaixão real pela escrita: Procuramos alguém que tenha paixão pelo texto. Alguém que consuma, estude e se orgulhe do que escreve.Formação em Jornalismo, Publicidade, Moda, Letras ou áreas correlatas.Gostar de moda é um diferencial.Atenção aos detalhes e excelente domínio da língua portuguesa.Visão de Branding: Entendimento sobre como o texto constrói valor de marca a longo prazo, indo além do óbvio.Repertório e criatividade: Bagagem cultural pra enriquecer nossos conteúdos e trazer insights.Organização e autonomia: Perfil proativo para gerenciar a própria rotina de entregas dentro do ritmo do varejo.Espírito de equipe: Habilidade para construir pontes e trabalhar em parceria com diferentes áreas da empresa.