Gerente Regional de Vendas (Mineração) - Minas Gerais

Buscamos por profissional com experiência em atendimento B2B no segmento Industrial e liderança de equipes comerciais para integrar nosso time de Vendas!Responsabilidades e atribuiçõesGestão Comercial e de Clientes: Gerenciar contratos, aprovar negociações, definir metas, acompanhar resultados, visitar clientes, identificar oportunidades de mercado, fortalecer relacionamentos e representar a empresa em eventos.Gestão Financeira e Administrativa: Avaliar limites de crédito, acompanhar dívidas e cobranças, liberar pedidos especiais, apoiar auditorias e participar da elaboração do orçamento anual e projeções.Liderança e Desenvolvimento de Equipe: Capacitar e desenvolver colaboradores continuamente, garantindo uma equipe bem instruída e alinhada às diretrizes da empresa.Melhoria Contínua e Estratégia: Implementar melhorias, acompanhar processos, propor ações personalizadas para clientes e participar do planejamento estratégico com outros gestores.Conformidade, Segurança e Meio Ambiente: Garantir o cumprimento de normas internas, código de ética, legislação, saúde e segurança, além de promover prevenção de riscos e preservação ambiental.Inovação e Melhoria Contínua: implementar melhorias com foco em produtividade, ganho de rentabilidade e otimização dos resultados da área.Outras Atividades: Executar atividades inerentes ao cargo.Requisitos e qualificaçõesEnsino Superior em áreas correlatas com a função;Experiência em atendimento B2B no segmento Industrial, especialmente em empresas do segmento de Mineração;Experiência com Gestão de Pessoas;Pacote Office avançado;Conhecimento em ferramentas de gestão (Power BI, plataformas de CRM, Salesforce, etc);Noções de Finanças;Técnicas de Vendas/Negociação;Inglês Avançado.REQUISITOS DESEJÁVEISConhecimento em lubrificantes e suas aplicações;Conhecimento técnico dos produtos da empresa;Experiência em Liderança/ Gestão de Pessoas;Espanhol Intermediário;Gestão de Custos e Orçamento.Informações adicionais📍 LOCALIDADE DA VAGA: Minas Gerais⏳ ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Análise dos currículos recebidos;Etapa de entrevista com o RH;Etapa de entrevistas com a liderança;Avaliação Comportamental;Feedback aos candidatos.O QUE OFERECEMOS DE DIFERENCIAL?😁 PETRONAS Flex: Programa de benefícios que permite fazer escolhas que façam mais sentido para você e sua família! O PETRONAS Flex permite que os colaboradores façam opções personalizadas sobre benefícios, com mais abertura, de forma justa para atender a necessidade de cada pessoa.