Assistente de SSMA

Descrição

Se você está iniciando sua carreira em Segurança do Trabalho e busca uma oportunidade para atuar de forma prática, aprender com a operação e crescer em um ambiente que valoriza as pessoas, essa vaga pode ser o seu próximo passo.

Estamos abrindo uma posição para Assistente de SSMA com atuação direta no dia a dia da operação, apoiando os processos da área, acompanhando atividades de campo e contribuindo ativamente para a melhoria contínua das práticas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente — sempre com foco em prevenção, responsabilidade e respeito às pessoas.

Requisitos Básicos: 

• Estar cursando o Técnico em Segurança do Trabalho, preferencialmente em fase final, ou ser recém-formado(a);
• Profissional comunicativo, proativo e com boa capacidade de organização.
• Facilidade para trabalhar em ambientes dinâmicos, com prazos e prioridades variáveis;
• Organização para lidar com múltiplas demandas, mantendo qualidade e atenção aos detalhes;
• Disposição para participar de atividades de campo, inspeções e acompanhamentos operacionais;
• Boa comunicação para interação com diferentes áreas e níveis hierárquicos;
• Senso de urgência e habilidade para solucionar problemas de forma prática;
• Excel será um diferencial, assim como a iniciativa para identificar melhorias em processos.

Principais Atividades:

• Auxiliar na organização e manutenção de arquivos e documentos de Segurança do Trabalho;
• Apoiar na preparação de relatórios e apresentações de indicadores de SSMA;
• Coordenar a agenda de treinamentos e reuniões de Segurança do Trabalho;
• Acompanhar o controle de estoque, materiais e EPI's junto ao setor responsável;
• Auxiliar na elaboração de comunicados e materiais informativos sobre SSMA;
• Participar do controle de registros e banco de dados de acidentes e incidentes;
• Prestar suporte nas atividades de auditoria interna de SSMA;
• Apoiar na recepção e encaminhamento de visitantes e fornecedores do setor.

O que oferecemos:

• Para sua saúde:
  
  •  Plano de Saúde Unimed Coparticipativo (empresa paga a mensalidade integral);
  •  Plano Odontológico;
  •  Seguro de vida;
  •  Programa Atletas SKB: Incentivo e ajuda de custo para atividades físicas. 
• Para seu dia a dia:
  
  •  Vale alimentação Caju (Visa);
  •  Vale Refeição Caju (Visa);
  •  Vale Transporte ou auxílio mobilidade;
  •  Café da manhã e frutas na empresa.
  • Kit Boas-Vindas
  • Sala de descanso
• Para sua família:
  
  •  Auxílio filho com deficiência;
  •  Auxílio creche (exclusivo para mulheres com crianças até 2 anos);
  •  Desconto nos serviços SESI (educação, cultura e lazer);
• Para seu aprendizado e desenvolvimento:
  
  •  Incentivo Educacional (de acordo com política da empresa);
  •  Parceria com instituições de ensino (desconto na mensalidade);
  •  Cultura de avaliação e feedback
  • Cultura e clima organizacional baseado em valores de colaboração e desenvolvimento;