Estagiário de Direito

Somos o 1º Ofício de Registro de Imóveis de Fortaleza, a Serventia Imobiliária mais antiga da Capital Cearense.

Legalmente instalado em 1919, a serventia é responsável pela execução de atos (registros, averbações e emissão de certidões) referente aos imóveis situados na circunscrição designada através de determinação legal.

Fomos o cartório pioneiro na certificação ISO 9001 em 20/11/2003, e nos últimos 3 anos atingimos o mais alto patamar de excelência, segurança jurídica e qualidade nas prestações de serviços ao conquistar a categoria DIAMANTE no Prêmio de Qualidade Total Anoreg/BR.

Nossa missão é prestar serviços registrais imobiliários com excelência e segurança jurídica, dentro de nossa zona de atuação, atendendo a legislação vigente e proporcionando um atendimento célere de forma a satisfazer os usuários. 

Para esta posição, esperamos: 

• Graduação em Direito a partir do 5º semestre;
• Conhecimentos Técnicos: Informática Básica (Windows, Word, Excel e Internet).

Jornada de 30h semanais.

Descrição das Atividades/ Responsabilidades – Estagiário de Direito –  Área de Análises Jurídicas

- Análise de Expedientes Judiciais e procedimentos correlatos (tipos de processos designados pela gestão após treinamento e avaliação);

- Cadastrar Ofícios;

- Cadastrar, digitalizar e arquivar expedientes judiciais;

- Cadastrar, digitalizar e arquivar as procurações;

 - Acompanhamento/Auditoria do E-Intimação

 - Retorno das certidões com resultado do RTD ;

- Certidões de quesitos;

- Realizar organização e auditoria de documentos e controle de processos nos armários

E olha só quais são os benefícios:

• Plano de Saúde (Unimed ou Hapvida, com custeio de até 50%);
• Plano Odontológico;
• Acesso a plataforma de Cursos Sólides Academy;
• Totalpass;
• Plataforma de telemedicina MediQuo;
• Convênio com Farmácia;
• Ginástica Laboral;
• Acesso a Biblioteca e locação de livros do acervo;
• Auxílio creche;
• Convênio com Faculdade CDL (desconto em cursos de graduação e pós-graduação na instituição);
• Redução de jornada para mulheres a partir do 7º mês de gravidez até o bebê completar 1 ano de vida;
• Salas de Leitura e Audiovisual;
• Auxílio Home Office;
• Seguro de vida;
• Abono de 5 horas/mês para colaboradores em acompanhamento aos filhos menores de 14 anos;
• Abono de 4 horas/mês em consultas médicas para colaboradores a partir de 60 anos de idade;
• Entre outros;