Mavel Veículos | Estagiário(a) de RH

A Mavel Veículos está em busca de um(a) Estagiário(a) de Recursos Humanos para integrar o time de RH. Se você busca desenvolvimento profissional, aprendizado prático e deseja atuar em um ambiente dinâmico e colaborativo, essa oportunidade é para você.Principais Informações:Cargo: Estagiário(a) de Recursos HumanosBolsa-auxílio: R$ 1.000,00Unidade: Mavel Veículos - Unidade Ponta NegraEndereço: Avenida Coronel Teixeira, 8115, Nova Esperança, Manaus - AM, 69037-473, BrasilHorário: Segunda a sexta, das 8h às 15h, com 1h de intervalo para almoçoCarga horária: 30h semanaisContrato: EstágioResponsabilidades e atribuiçõesApoiar no planejamento e execução de ações de Endomarketing e campanhas internas.Criar conteúdos para os canais de Comunicação Interna, como e-mails, murais e comunicados.Auxiliar na organização e condução da Integração de novos colaboradores, garantindo uma excelente experiência de acolhimento.Apoiar eventos internos, campanhas comemorativas e ações de engajamento.Produzir materiais de comunicação utilizando ferramentas de apresentação e design.Dar suporte às atividades de Recrutamento e Seleção, quando necessário.Auxiliar na organização de documentos, controles internos e processos administrativos do RH/DP.Contribuir com ideias para fortalecer a cultura organizacional e o clima da empresa.Requisitos e qualificações Formação:Cursando ensino superior a partir do 3º período em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou áreas correlatas.Conhecimentos desejáveis:Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint).Familiaridade com Canva, PowerPoint ou outras ferramentas de criação de conteúdo.Noções de redes sociais e comunicação corporativa serão consideradas um diferencial.Competências:Excelente comunicação verbal e escrita.Criatividade e boa redação.Organização e atenção aos detalhes.Proatividade e iniciativa.Facilidade para trabalhar em equipe.Interesse em desenvolver conhecimentos em Endomarketing, Comunicação Interna e Cultura OrganizacionalInformações adicionaisBenefícios:Vale TransporteVale RefeiçãoAmbiente colaborativo e inovador;Oportunidade de crescimento e efetivação ao final do estágio;Contato direto com profissionais experientes em operacionalO estágio é regido pela Lei nº 11.788/2008 (Lei do Estágio). A formalização inclui Termo de Compromisso de Estágio e concessão de seguro contra acidentes pessoais. O tratamento de dados pessoais de candidatos segue a Lei nº 13.709/2018 (LGPD). Os dados serão utilizados exclusivamente para fins de recrutamento e poderão ser excluídos a qualquer tempo mediante solicitação