Coordenador(a) de Produção

Objetivo do Cargo

Coordenar a equipe de produção objetivando o desenvolvimento de habilidades e
competências, gerenciamento de KPI’s. Atuar em performance da produção, aumentando
produtividade e reduzindo perdas. Desenvolver e capacitar equipes de produção em novas
ferramentas de gestão para contribuir com o crescimento do time. Aprimorar os processos
produtivos visando aumentar a eficiência operacional e reduzir os desperdícios.

Principais Atribuições

• Coordenar e supervisionar as atividades de produção, garantindo o cumprimento de
  metas e prazos;
• Gerenciar equipes de trabalho, promovendo o desenvolvimento e a motivação dos
  colaboradores;
• Acompanhar a programação de produção, ajustar se necessário junto ao planejamento
  garantindo assim a entrega dos produtos dentro do prazo e custos previstos;
• Desenvolver e implementar estratégias de priorização de produção para otimizar
  produtividade e eficiência do processo;
• Propor e implementar melhorias para redução de desperdícios de mão de obra e
  produto;
• Avaliar e desafiar os processos existentes propondo melhorias para redução de custos,
  e aumento de qualidade, produtividade e segurança;
• Acompanhar o orçamento de despesas e de investimentos e realizar a gestão deles,
  garantindo a aderência ao planejado;
• Coordenar os treinamentos garantindo o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação;
• Gerenciar rotina de atividades da equipe de produção, visando maximização da
  produtividade de redução de desperdícios;
• Capacitar time em ferramentas quanto ao uso de ferramentas Lean Manufacturing,
  ferramentas da qualidade e gestão de pessoas;
• Acompanhar e suportar os times nas auditorias internas;
• Fomentar a Cultura da Empresa, estimular o trabalho em equipe, solucionar conflitos,
  visando a manutenção de um ambiente de trabalho pautado pela comunicação, respeito,
  cooperação e constante busca pela inovação e conhecimento;
• Realizar análise de investigação de reclamações de qualidade e cumprir ações
  preventivas;
• Suportar equipe na implementação e suporte ao programa de 5S e de Segurança;
• Participar das rotinas de reuniões da manufatura (diária, semanal e mensal),
  acompanhar a execução do plano de ação para os indicadores abaixo e/ou fora da meta;
• Participar das rotinas de reuniões da manufatura (diária, semanal e mensal),
  acompanhar a execução do plano de ação para os indicadores abaixo e/ou fora da meta;
• Liderar as análises de causa raiz, investigações e executar o plano de ações (corretivas,
  preventivas e melhorias).
  
  

Formação Acadêmica:

• Engenharia Elétrica, Química, Mecânica, Automação, Eletrônica, Produção;
• Pós-graduação (Desejável);
• MBA (Desejável);
• Cursos na área de gestão industrial (Desejável).

Idiomas:

• Português;
• Inglês Avançado.

Experiência Desejável:

• Mínimo de 05 anos de experiência em cargos de liderança de produção;
• Experiência comprovada com sistemas de gestão de produção baseado em Lean Manufacturing, TPM, WCM entre outros

Competências Técnicas:

• Softwares de apontamento e controle de produção;
• Pacote Office;
• Power BI (Diferencial);
• Gestão de Pessoas (Diferencial).

Competências Comportamentais:

• Comunicação Escrita;
• Comunicação Verbal;
• Comprometimento e ética;
• Trabalho colaborativo em equipe, boa relação interpessoal;
• Análise e Solução de Problemas;
• Visão Geral e Integrada;
• Detalhista e organizado;
• Trabalho em equipe;
• Visão de todo o sistema e não somente de um único ponto;
• Resiliente;
• Resolutivo;
• Adaptável;
• Gestão do Tempo;
• Gestão de conflitos;
• Senso de equipe;
• Postura hands on.