Estágio Administrativo/Serviços

Empesa de consultoria em gestão, governança e educação executiva, com forte atuação em gestão de projetos e eventos, comercialização de soluções em gestão e em capacitação, bem como relacionamento e sucesso do cliente.MISSÃO:Prestar suporte às atividades administrativas e operacionais da empresa, contribuindo para a organização dos processos, atendimento aos clientes e apoio à realização dos programas e serviços de educação corporativaPRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES/RESPONSABILIDADES:Apoiar as rotinas administrativas e operacionais da empresa;Elaborar e organizar relatórios e apresentações;Apoiar a organização de treinamentos, workshops, eventos e demais programas corporativos;Realizar controle e organização de agendas, inscrições, listas de participantes e materiais;Preparar e organizar materiais para treinamentos presenciais e online;Apoiar a logística dos programas e serviços realizados pela empresa;Realizar controles e atualizações em planilhas e sistemas;Apoiar a emissão, organização e envio de documentos, certificados e materiais aos participantes;Auxiliar no contato com fornecedores e prestadores de serviços;Realizar cotações e apoiar pequenas compras e contratações;Apoiar o controle de materiais e estoque;Dar suporte às demandas administrativas e de departamento pessoal;Auxiliar na organização de informações e indicadores dos projetos;Apoiar outras atividades relacionadas à operação dos serviços de educação corporativa. Atuar em apoio em projetos e operações;Entre outras atividades.REQUISITOS TÉCNICOS:Estar cursado Ensino Superior em Administração, Economia, Engenharia de Produção ou áreas correlatas, a partir do 3° semestre em período noturno, com disponibilidade para atuação em período diurno;Vivência em atividades administrativas, atendimento ao público ou similares;Conhecimento básico/intermediário em Excel e Pacote Office;Facilidade com ferramentas digitais e plataformas online.DIFERENCIAIS DA EMPRESA E/ OU VAGA:Empresa em desenvolvimento, com bom clima organizacional, focado em desenvolver o funcionário;Empresa séria e se profissionalizando cada vez mais, investindo em tecnologia, processos e pessoas;Possibilidade de efetivação.