Analista Recrutamento e Seleção

Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, alinhando perfis às necessidades dos gestores. Desenvolver estratégias de atração de talentos, realizar entrevistas, pareceres e feedbacks. Acompanhar indicadores, prazos e propor melhorias contínuas nos processos seletivos. Experiência em recrutamento e seleção, entrevistas por competências, feedback aos candidatos. Conhecimento em ferramentas de gestão de processos seletivos, indicadores e estratégias de atração de talentos. Desejável formação em Psicologia, Administração ou correlatas.