Líder de Logística

O profissional na posição de Líder de Logística será responsável por supervisionar e coordenar as operações logísticas da empresa, garantindo a eficiência e a eficácia em todos os processos relacionados ao transporte, armazenamento e distribuição de produtos. Entre as principais atividades, destacam-se: 1. **Gestão de Equipe**: Liderar e motivar a equipe de logística, promovendo o desenvolvimento profissional e a capacitação dos colaboradores. Realizar reuniões periódicas para alinhar metas, estratégias e compartilhar feedbacks. 2. **Planejamento Logístico**: Elaborar e implementar estratégias logísticas que visem otimizar os processos, reduzir custos e melhorar a qualidade do serviço prestado. Isso inclui a análise de dados para prever demandas e ajustar os recursos necessários. 3. **Controle de Estoque**: Supervisionar a gestão de estoques, garantindo a acuracidade das informações e o atendimento das demandas. Implementar sistemas de controle que possibilitem uma melhor visibilidade dos níveis de estoque e das movimentações. 4. **Relação com Fornecedores e Transportadoras**: Negociar e manter um bom relacionamento com fornecedores e transportadoras, buscando sempre as melhores condições de custo e qualidade para os serviços prestados. 5. **Monitoramento de KPIs**: Acompanhar e analisar indicadores de desempenho logístico (KPIs) para identificar oportunidades de melhoria. Elaborar relatórios para a alta administração com o desempenho das operações. 6. **Implementação de Melhorias**: Propor e implementar melhorias contínuas nos processos logísticos, utilizando metodologias como Lean e Six Sigma para aumentar a eficiência e a qualidade das operações. 7. **Segurança e Compliance**: Garantir que todas as operações logísticas estejam em conformidade com as normas de segurança e regulamentações aplicáveis, promovendo um ambiente de trabalho seguro para todos. 8. **Atendimento ao Cliente**: Coordenar o atendimento ao cliente em relação a questões logísticas, garantindo que as entregas sejam realizadas pontualmente e que as expectativas sejam atendidas. O candidato ideal deve ter habilidades de liderança, bom raciocínio analítico e experiência em gestão de operações logísticas. Além disso, será essencial um bom conhecimento em sistemas de gestão logística e domínio de ferramentas de informática. A capacidade de trabalhar sob pressão e de se comunicar eficazmente com diferentes áreas da empresa também será um diferencial importante. Experiência com gestão de equipes na área de logística, incluindo planejamento, execução e controle de operações relacionadas ao transporte e armazenagem de produtos. Necessário conhecimento em sistemas de gestão logística, como ERP e WMS, para otimização de processos e controle de inventário. Habilidade em elaborar relatórios gerenciais que analisem o desempenho logístico e identifiquem oportunidades de melhoria. É exigido o domínio das ferramentas de análise e métricas logísticas, possibilitando a tomada de decisões baseadas em dados. Experiência com negociação e relacionamento com fornecedores e transportadoras é considerada um diferencial, assim como a capacidade de solucionar problemas operacionais de forma eficaz. Desejável formação superior em Logística, Administração de Empresas, Engenharia de Produção ou áreas correlatas. Conhecimento em metodologias de Lean Management e Six Sigma é valorizado, dado seu potencial para promover eficiências operacionais e redução de custos. Familiaridade com a legislação vigente relacionada ao transporte e armazenagem é fundamental para garantir a conformidade das operações. É desejável que o candidato possua habilidades de liderança, com capacidade de motivar e desenvolver a equipe, além de promover um ambiente de trabalho colaborativo. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal são essenciais para interação com diversas áreas da empresa e stakeholders externos. Disponibilidade para viagens e trabalho sob pressão, com foco em resultados e cumprimento de prazos, também são requisitos importantes para o cargo.