Supervisora de Recrutamento e Seleção

Sobre a oportunidadeEstamos em busca de uma profissional para assumir a supervisão da área de Recrutamento e Seleção, atuando na gestão da equipe, acompanhamento dos processos e garantia da qualidade das entregas realizadas aos clientes.A profissional terá papel importante na organização da operação, no desenvolvimento do time e na condução de processos seletivos de diferentes níveis de complexidade. Modelo de contratação PJ / Fomato híbridoPrincipais desafios da posiçãoLiderar e acompanhar o desempenho da equipe de Recrutamento e Seleção;Organizar e distribuir as demandas entre os profissionais do time;Monitorar o andamento das vagas, identificando gargalos e oportunidades de melhoria;Acompanhar indicadores de produtividade, prazos, posições trabalhadas, vagas encerradas e efetividade dos processos;Orientar a equipe na definição das melhores estratégias para atração e seleção de candidatos;Participar de processos seletivos estratégicos ou que apresentem maior grau de complexidade;Conduzir alinhamentos de perfil junto aos clientes;Revisar e assegurar a qualidade das entrevistas, avaliações e pareceres encaminhados;Identificar antecipadamente possíveis riscos de atraso ou dificuldade de fechamento das vagas;Realizar feedbacks e apoiar o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe;Contribuir para a criação e melhoria de processos, ferramentas e metodologias de R&S;Apoiar a liderança nas decisões relacionadas à operação e aos resultados da área.O que esperamos de vocêEnsino superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, ou áreas relacionadas;Experiência consistente na área de Recrutamento e Seleção;Experiência com alta volumetria de vagasExperiência com liderança, coordenação ou supervisão de profissionais de R&S;Vivência com processos seletivos de diferentes perfis e níveis hierárquicos;Domínio de técnicas de entrevista e seleção por competências;Domínio de ferramentas ATSCapacidade de acompanhar e interpretar indicadores e metas;Desejável experiência em consultorias de RH, empresas de recrutamento, agências de emprego ou operações com grande volume de vagas.Perfil que buscamosBuscamos uma profissional prática, organizada, analítica e orientada para resultados, que tenha facilidade para liderar pessoas e, ao mesmo tempo, permaneça próxima da operação.É importante ter autonomia, capacidade de tomar decisões e habilidade para desenvolver o time. Esperamos uma profissional que tenha visão de processo e senso de responsabilidade, capaz de perceber problemas, antecipar riscos e mobilizar a equipe para encontrar soluções.Mais do que acompanhar atividades, essa profissional deverá assumir uma postura de protagonismo na operação, garantindo que os processos avancem, que os padrões de qualidade sejam mantidos e que as entregas aconteçam dentro dos prazos estabelecidos.Se você se identifica com um ambiente dinâmico, gosta de liderar pessoas e tem paixão por Recrutamento e Seleção, queremos conhecer você!