Consultor(a) HCM Time Sênior - Recife ou Curitiba

 

Você na Deloitte:

Você terá a oportunidade de evoluir sua carreira na organização com o portfólio de serviços profissionais mais diversificado do mundo, atuando Consultor(a) HCM Time Sênior como no time de Delivery Center. Na sua rotina, você irá:

• • Lidera a implementação, sustentação e evolução do módulo SAP HCM Time Management (PT), garantindo aderência à legislação trabalhista, às políticas corporativas e aos processos de gestão de jornada, frequência e banco de horas.
  • Atua como referência técnico-funcional na definição de soluções complexas, realizando configuração avançada de Schemas, PCRs, Work Schedules e regras de avaliação de tempo, assegurando a correta apuração de apontamentos e integração com os módulos PA, PY e SuccessFactors.
  • Conduz o levantamento e a análise de requisitos junto às áreas de RH, Operações e TI, traduzindo necessidades de negócio em soluções sistêmicas escaláveis, eficientes e alinhadas às melhores práticas SAP.
  • Gerencia incidentes críticos e demandas de alta complexidade, executando análises de causa raiz, propondo melhorias contínuas e garantindo a estabilidade dos processos relacionados à folha de pagamento e controle de tempo.
  • Participa de projetos de transformação digital, rollouts, upgrades e migrações para SAP SuccessFactors Time Tracking, além de mentorar consultores menos experientes e atuar como principal ponto de referência da disciplina perante clientes e stakeholders.

Na Deloitte, buscamos pessoas que queiram gerar impactos positivos todos os dias. Impulsionamos talentos para que possam se desenvolver em um ambiente colaborativo, com times diversos e que tragam energia, empoderamento, interação e conexões. O nosso crescimento é exponencial porque os talentos que recrutamos possuem os nossos valores em suas essências. 

Liderar o caminho, fomentar a inclusão, colaborar para mensurar impactos, servir com integridade e cuidar uns dos outros são pontos essenciais e inegociáveis para fortalecer ainda mais o nosso propósito. 

Acreditamos na força dos talentos que preparamos. Eles transformam de fato, impactam organizações, impulsionam mais talentos e criam oportunidades. Que tal fazer parte da maior organização de serviços profissionais do mundo? Escolha seu impacto. 

O que precisa para você se candidatar à vaga?

• Experiência sólida  em SAP HCM.
• Especialização em SAP HCM Time Management (PT).
• Experiência avançada na configuração de:
  • Work Schedules.
  • Holiday Calendars.
  • Personnel Subareas.
  • Time Evaluation.
  • Time Quotas.
  • Absences e Attendances.
  • Schemas e PCRs.
• Conhecimento profundo da legislação trabalhista brasileira relacionada a jornada e controle de ponto.
• Experiência com integração entre Time Management e Payroll.
• Vivência em projetos de implementação e suporte AMS.
• Capacidade de conduzir workshops e interagir com stakeholders de diferentes níveis.
  Diferenciais
  • Conhecimento em SAP SuccessFactors Time Tracking.
  • Experiência em Employee Central.
  • Vivência com integrações de relógios de ponto e sistemas terceiros.
  • Conhecimento de SAP S/4HANA HCM ou H4S4.
  • Certificações SAP HCM ou SuccessFactors.
  • Experiência em ambientes multinacionais.

Esperamos você neste time!